現場アシスタント(リフォーム工事の進行管理)

業種: 不動産・資産管理

職種: 建築・土木技術者 - 施工管理

神奈川 (横浜市瀬谷区), 日本 三ツ境駅 270,000 - 583,000
    正社員
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求人企業について

■会社概要
・不動産売買事業
・不動産仲介事業
・不動産コンサルティング事業
・設計・デザイン事業
・リフォーム・リノベーション事業
・通信(OA)事業
・ECサイト運営事業

■会社情報
・業種 不動産, 建設・建築・土木, 不動産・建設(その他)
・従業員数 10~50名

仕事内容

■仕事内容
未経験から手に職をつけてキャリアアップできるチャンス!

お客様の「住まいをもっと快適にしたい!」というご相談に応え、リフォームのご提案から工事、アフターサポートまで一貫して行っている会社です。
今回募集するのは、リフォーム工事をスムーズに進めるための“進行管理”をするお仕事。
専門知識や経験は一切不要。
先輩の現場に同行しながら、少しずつ覚えていける環境が整っています。
社長、上司、先輩みんなで丁寧にサポートするので、安心してスタートできますよ。

(仕事内容)
① 顧客・協力会社とのやりとり(調整・相談)
 職人さんや材料業者とスケジュールを調整したり、お客様に工事の進み具合を伝えたりします。
② 工程管理(スケジュール調整)
 「今日はどの工事をするか?」などの予定を立てて、計画通りに進むように現場を管理します。
③ 品質管理(仕上がりチェック)
 図面どおりに工事ができているかを確認します。塗りムラやキズがないかなど、仕上がりをチェックすることも大切です。
④ 原価管理(コストの管理)
 人件費や材料費など、工事にかかるお金が予算を超えないように管理します。
⑤ 安全管理(事故ゼロを守る)
 現場でケガや事故が起きないように、毎日の点検やルールの周知を行います。
⑥ 各申請書類の作成(書類サポート)
 工事に必要な書類を作成し、役所や関係機関に提出する準備を行います。

現場は主に神奈川・東京など首都圏エリア。
1件の工事は2週間〜1ヶ月ほどで、月に20件程度担当します。
もちろんいきなり全部任せることはないのでご安心ください。

・早期キャリアアップも可能
「現場を覚える」→「担当を持つ」→「チームをまとめる幹部へ」
将来的には、施工管理の幹部としてご活躍いただくことを期待しています。
頑張りが早期昇格・昇給に直結。入社1年以内に支店長になった先輩も。

・リフォーム業界のイメージが変わる
リフォーム業界って「営業ノルマがきつい」「建築知識は覚えることが多い」「働く時間が長い」って思っていました。
そんなイメージが変わる会社です。
「人生そのものは豊であること」をミッションに掲げている会社なので、仕事もプライベートも両立できる仕組みを考えています。
「直行・直帰制度」や対応エリア、DX化を推奨することで働く従業員の環境を大切にしています。
入社年数に関わらず、意見や提案などもしっかりと聞いてもらえるので、働きやすさも抜群。

チャレンジを続ける会社で、一緒に会社を作り上げていきましょう。

応募要件

■必須要件
・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)※取得予定でもOK

■歓迎要件
・未経験から手に職をつけたい方
・将来リーダーやマネジメントにも挑戦したい方
・何事も前向きに取り組める方
・成長意欲の高い方

■求人の特徴
複数名採用予定

福利厚生・待遇・その他

■給与・待遇
月給 270,000円 ~
・入社時の給与は、経験や能力を考慮して決定します。
・上記額には固定残業代(月35時間分、56,200円分)を含みます。※超過分は別途全額支給します。

昇給・昇格:年2回 ※基本は定量的な目標を毎月設定し、達成率に応じて昇給・昇格が行われます。
賞与:年2回(6月、12月) ※半期(6か月間)の会社業績に応じて支給
インセンティブ:売上の粗利に応じて支給

(年収例)
500万円(30歳・1年目・一般/月給26万円+賞与)
640万円(34歳・2年目・課長/月給40万円+賞与+手当)

試用期間:有り (6ヶ月)
※試用期間は、能力や適性などにより延長する場合があります。
※給与:月給260,000円+インセンティブ
・経験や能力を考慮して決定します。
・上記額には固定残業代(月35時間分、54,100円分)を含みます。※超過分は別途全額支給します。
・配属先地域によって多少異なります。

(就業時間)
08:30〜17:30
休憩時間:60分

■福利厚生
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
通勤手当(上限2万円/月)
資格手当
資格支援制度
アニバーサリー制度(有給奨励日)
引っ越し支援(不動産仲介が無料)
マイホーム購入支援(不動産売買仲介の割引)
リフォーム割引
社員旅行(年1回)
社内イベント
年間表彰式

(職場環境) 快適なワークスペース
・働き方改革<直行・直帰制度
・有給取りやすい
・チーム体制で協力しあえる環境
・自動販売機あり
・近くにコンビニあり
・郵便局や銀行など徒歩5分圏内
・ノートPC・タブレット・モバイルプリンター貸与
・作業着貸与

■休日・休暇
年間休日115日
完全週休2日制(日曜・月曜)
有給休暇:入社半年経過時点10日付与 ※年次計画を立て、有給消化を奨励しております。
夏季休暇 取得実績あり
年末年始休暇 取得実績あり
慶弔休暇 取得実績あり
産前産後休暇 取得実績あり
育児休暇 取得実績あり

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