業種: 人材サービス
職種: 建築・土木技術者 - 施工管理
掲載日 2026/04/15
■会社概要
グローバル人材事業など
■会社情報
・業種 人材ビジネス
・従業員数 1,000名以上
■仕事内容
プラントや製造設備における新規建設、既存設備の能力増強や機能強化を目的とした、電気設備・計装設備・制御システムの設計および施工管理を担当していただきます。
計画段階から施工完了まで幅広く関わるポジションです。
1. 具体的な業務内容
・受変電設備、照明設備、モーター制御などの設計・見積・施工管理
・DCS（分散制御システム）、PLC（シーケンサ）、SIS（安全計装システム）等の設計・導入
・仕様書・図面作成、機器選定
・協力会社との打ち合わせおよび工程管理
・現場での安全・品質・進捗の管理
・システム立ち上げ時の試運転および調整作業
2.入社後に期待するミッション
・プロジェクトの上流工程から施工・立ち上げまで一貫して対応し、高品質な設備導入の実現
・電気・計装・制御技術の活用による設備の最適化と省エネ提案
・顧客や関係部署との円滑な調整と信頼構築
3.その他（研修内容、教育体制など）
・設計・施工技術に関する研修制度あり
・制御機器や計装系システムに関する勉強会あり
・業務に必要な資格取得の支援制度あり
（関わるサービス・プロダクト）
・対象：製造業向けプラント、化学・食品・医薬品工場等の設備
・特徴：社会インフラや産業基盤を支える重要な施設に関わり、制御系・電気系の先端技術を駆使して設備の最適化に貢献できます
■必須要件
・電気・計装分野での実務経験
・基本的なPC操作
・一般工具の使用が可能
■歓迎要件
・第1種または第2種電気工事士
・電気主任技術者、電気工事施工管理技士、計装士等の有資格者
■給与・待遇
月給 304,000円 ～ 345,000円
月給（基本給）：26.2万円～34.5万円
※経験・年齢・能力を考慮し給与を決定。
※時間外手当は別途全額支給します。
想定年収は賞与等を含んだ想定額です。
試用期間：有り (6ヶ月)
※期間中の条件に変動はありません
（就業時間）
08:30〜17:15
所定労働7時間45分、休憩60分
■福利厚生
昇給あり
賞与あり
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
残業代全額支給
交通費支給(月上限10万円)
出張手当
深夜手当
休日出勤手当
ステップアップ研修
資格取得支援制度(合格時、受講料を補助)
U・Iターン支援(入社時に転居を伴なう場合、引越・赴任費用を負担)
単身寮(各エリアに完備)
家賃補助
社内交流会
懇親会費年2回補助
社内持株制度
キャリアサポート制度
確定拠出年金制度
■休日・休暇
完全週休2日制、祝日
※生産状況により休出をお願いする場合がございます。
有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日）