業種: 旅館ホテル・娯楽・レジャー
職種: 建築・土木技術者 - 建築設計
掲載日 2025/12/10
■会社概要
・総合リフォーム事業（リペア）
・意匠建築事業（ORGAN CRAFT）
・意匠外装事業（家町装飾）
・外壁塗装事業部（ReWALL）
・イベント事業（THE CAMP BOOK）
・スポーツ事業（B-BOOKS）
・家具事業 (SEQUENCE)
など
■会社情報
・業種 ホテル・旅館, レジャー・アミューズメント, 不動産, 建設・建築・土木, 不動産・建設（その他）
・従業員数 100～300名
■仕事内容
自社工場とのやり取りや技術的判断をしていただく、家具・什器アドバイザー兼設計士をお任せします。
当社には家具を初めて扱うメンバーが多いため、実務経験をお持ちの方に力を貸していただきたいです。
（主な業務内容）
・家具/什器の制作アドバイス、メンバーのフォロー
・家具・什器の設計図面作成
・自社家具工場との調整
・家具什器の取り付け、施工管理
・家具に関わる業務全般(現場含む)
（案件例）
・美容院・カフェなどの路面店舗内装設計
・アパレルショップのディスプレイ什器デザインなど
■必須要件
いずれも必須
・家具会社または家具工場での勤務経験10年以上
・家具製作の基本工程を理解している方
■歓迎要件
現社員からの相談のアドバイザーや家具工場などの現場の同行、設計を一緒にするなど、ご経験を活かしていただきたいです。
・建築士や施工管理技士の資格をお持ちの方（資格手当あり！）
■給与・待遇
インセンティブ制度あり（年4回）
個人達成 10～40万円追加
チーム達成 4万円追加
月給￥300,000～ 基本給￥240,000～ 固定残業代￥60,000～を含む/月
賞与実績:年2回(8月/12月)＋決算賞与(9月)※業績により変動有。
※固定残業代については詳細を備考に記載しています。
※固定残業代について
当社は事業場外みなし労働時間制を使用しているため、週5日の勤務は残業代支給の対象になりません。
休日出勤をした場合、固定残業時間の対象になります。 詳細については、面接の際にご質問ください。
■福利厚生
時短制度（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
書籍購入制度/入籍祝い金(10万円)/リファラル制度(10万円)/インフルエンザ予防接種負担
時差出勤制度(スライド出社※就業時間の前後1時間)/外部研修制度/資格受験料負担制度あり
慶弔休暇/入社祝い休暇/アニバーサリー休暇/女性休暇/産休育休(取得実績あり)
GW(5日)/夏季休暇(7日)/年末年始休暇(7日)※2023年度
PC・社用携帯支給
社員総会年2回（表彰あり）
弊社協賛の音楽フェス無料参加
ウォーターサーバー設置
リペアソビ（社員同士が気軽に誘い合える掲示板）
家族手当(配偶者：月1万円、子1人：月5千円)
引っ越し手当(事務所近くへの引っ越しは一律10万円支給)
（資格手当）
・一級建築士／月5万円
・二級建築士／月2万円
・1級建築施工管理技士／月2万円
・2級建築施工管理技士／月1万円
■休日・休暇
その他休み(完全週休2日制)
自由に希望休を取得可能。
入社後3ヶ月の教育期間が過ぎたら、週1日の希望休は、どの曜日を選んでいただいても構いません。
ほぼすべての社員が土日休みを取得しています。