経営企画

業種: インターネットサービス・ゲーム

職種: 管理部門・事務・企画 - 経営企画・事業統括

東京 (新宿区), 日本 新宿駅 500,000 - 666,000
    正社員
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求人企業について

■会社概要
2000年創業、人材関連事業を中心に、ヘルスケア、HR Tech、海外採用支援事業と大きく分けて4つの事業を運営しているメガベンチャー企業です。
社員数:3,891名(2020年6月30日時点)

2019 年より同社は、キャリア・techディビジョン、スタッフィングディビジョンと
グループの事業を上記から大別して2つに分け、グループの含めてディビジョンごとに事業の運営をしています。

主力製品・サービス:1.Human Resource
・新卒・中途・アルバイト採用支援・求人広告
・新卒・中途人材紹介
・採用ツール制作・採用アウトソーシング
・教育・研修サービス
・コールセンター・一般事務・販売職派遣
・イベントプロモーション・セールスプロモーションの企画制作

2.HR Tech
・人事プラットフォームサービス事業などのSaaSプロダクト
・DSP広告配信サービス
・ソフトウエア開発(ドローン・VRなど)

3.Healthcare
・介護福祉士などの派遣・紹介・求人メディアの運営
・保育士・幼稚園教諭などの派遣・紹介・求人メディアの運営
・看護師・医師人材紹介

4.Global
・海外現地人材紹介
・Global BPOサービス
・海外大学生人材紹介
・海外転職支援サイト及び情報サイトの運営
・ラボ型オフショア開発
収益モデル:企業への採用支援による広告掲載料、成果報酬料金、派遣の月額料金がメイン
HR Tech系はSaaSの月額料金制度となります。
主要顧客:日本全国、さらに展開しているアジア関連諸国の人事・採用部門が顧客となります。

■会社情報
・業種 インターネット・Webサービス / 人材派遣・人材紹介・アウトソーシング
・設立 2000年11月01日
・資本金 3億6,238万円
・従業員数 1,000名以上

仕事内容

■仕事内容
マネージャー候補として、会社の中枢を担う経営企画他、M&A、投資家対応などCEO、CFOの右腕として幅広く対応いただきます。

【具体的な業務】
・経営企画
・ファイナンス
・資本政策
・M&A対応
・株主、投資家などのステークホルダー対応
・出資先の管理
・社長特命の対応 など

【ポジションについて】
・管理本部の副本部長、もしくはミドルであればMGRクラスからスタートしていただきます。
・同社グループの会社規模に対して、経営企画を担う組織は少数精鋭となります。
そのため、副本部長・部長クラスで入社いただく方にも、場合によっては自身で手を動かしていただく必要があります。

応募要件

■必須要件
1.経営企画、財務経理の経験者(3年以上)
2.金融機関出身者(3年以上)

■歓迎要件
1.公認会計士(USCPA可)、コンサルファーム、VC出身者
2.一定規模企業での経営企画(財務会計・管理会計全般)周辺の経験

福利厚生・待遇・その他

■給与・待遇
想定年収:600万~800万円

【昇格・昇給】
昇給:年2回
昇格:年2回
※副部長以上は年1回

【諸手当】
交通費支給(毎月上限5万円まで)各種社会保険完備、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、持株会(持株会奨励金制度あり)、慶弔見舞金、事業部ステータス制度(ステータス昇格ごとに報奨旅行※例:台湾など)、定例会、社員総会(年1回)、目標達成部署達成会

■休日・休暇
【年間休日数:120日以上】
夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、看護休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇

■求人の特徴
急募

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