介護士人材派遣営業

業種: インターネットサービス・ゲーム

職種: 営業 - ルート営業(法人向け)

北海道 (札幌), 日本 280,000 - 280,000
    正社員
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求人企業について

■会社概要
2000年創業、人材関連事業を中心に、ヘルスケア、HR Tech、海外採用支援事業と大きく分けて4つの事業を運営しているメガベンチャー企業です。


■会社情報
・業種 インターネット・Webサービス / 人材派遣・人材紹介・アウトソーシング
・設立 2000年11月01日
・資本金 3億6,238万円
・従業員数 1,000名以上

仕事内容

■仕事内容
営業メンバーとして、求職者と介護施設とのマッチング・雇用創出を行います。

・取引先への訪問
担当エリア内の既存/新規の取引先(介護施設や病院)を定期的に訪問・電話にて採用状況や就業スタッフの勤務状況などを伺い、採用ニーズを把握します。

・求職者との面談、求人提案
直接または電話、メールにて求職者のニーズを踏まえてお仕事情報をご紹介します。条件だけでなく、求職者が求めていることをいかに引き出せるかがポイントです。求職者が応募を決めたら、就業後のミスマッチがないように、派遣、紹介先と就業条件の確認を行います。

・就業後のアフターフォロー
無事就業先が決まったら、定期フォローを実施し、ちょっとした仕事の悩みや職場のギャップなどがないか、親身になって相談に乗ることが大切です。

■勤務地
札幌支店/盛岡支店/山形支店/宇都宮支店/水戸支店/長野支店新潟支店
西宮支店/京都支店/岡山支店/長崎支店

全国59支店の一覧は下記です。
https://713515.net/registration/

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【入社後の流れ】
▼社内研修
入社後1週間は研修を実施いたします。(会社概要・人材派遣や紹介のビジネスモデル・営業の流れ)

▼介護施設での就業体験
現場を理解し、お客様との関係性を構築する目的として、合計10日間介護施設で実際の仕事を体験します。

研修後は一人ひとりに合わせたOJTを実施し、独り立ちまで2~3ヶ月を予定しております。
※独り立ち後も経験豊富な教育専任スタッフがサポートする体制有。

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【理念・ビジョン】
◆理念︓すごい︕を追及する
◆ビジョン︓はじめての⽅も安⼼して働ける会社になる

今後加速度的に進む⾼齢者⼈⼝の増加に伴い、
ヘルパーの不⾜も年々増加し、
2020年 約25万⼈、2025年 約38万⼈の介護職員が不⾜するといわれています。

こういった社会課題がある中で、私たちは介護のお仕事が「初めての⽅」も安⼼して介護
職として働けるように、またクライアントである介護施設様に対しても、初めて介護に携
わる⼈を安⼼して受け⼊れて頂けるようなサービスを提供していきます。

初めての⽅が介護業界に新たにチャレンジしていただくことによって
私たちは、介護従事者を増やし、介護業界の⼈⼿不⾜の解消に貢献していきます。

応募要件

■必須要件
・普通自動車免許
・社会人経験4年以上
・営業経験が2年以上ある方(新規開拓の営業経験がある方が望ましい)
・将来的に転勤可能な方

福利厚生・待遇・その他

■給与・待遇
月給 280,000 円〜
※年齢・経験・前職の給与を考慮し決定いたします。
※上記月給金額には45時間分(7万3000円~)の固定残業手当を含みます。超過分は別途支給。

昇給年2回(4月・10月)、昇格(随時)、インセンティブあり、交通費全額支給

(年収例)
700万円/30歳/エリアマネージャー/入社3年目
560万円/28歳/支店長/入社1年目
350万円/26歳/メンバー/入社時社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、時間外手当(固定残業代超過分、慶弔見舞金、表彰インセンティブ、持株会、財形貯蓄制度

■休日・休暇
年間休日数:125日以上
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、⽣理休暇、看護休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇

■求人の特徴
未経験者歓迎

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