技術者派遣の提案営業

業種: 人材サービス

職種: 営業 - 新規開拓(法人向け)

東京 (品川区), 日本 大崎駅 205,000 - 375,000
    正社員
キープリストへ保存
キープリストから削除

求人企業について

■会社概要
(1)エンジニアリングカンパニー
エレクトロニクス(電気電子)、メカニクス(機械)、情報システム(IT)の3分野で、自動車・家電・工作機械、遊戯機器などの各分野の研究・開発・設計に特化した技術サービスを展開。
(2)メディアカンパニー
長年アウトソーシング企業として培ってきたノウハウをもとに「人」と「企業」を繋ぐ工場系求人サイト「ジョブコン」の運営、Webコンテンツの企画・運営をしています。
(3)アウトソーシングカンパニー
自動車、住宅建材、家電、半導体、食品、化学など幅広分野における一般労働者派遣・有料職業紹介。


■会社情報
・業種 人材派遣・人材紹介・アウトソーシング
・設立 1989年01月01日
・資本金  5,000万円
・従業員数 1,000名以上

仕事内容

■仕事内容
当社エンジニアの派遣営業をご担当頂きます。お客様企業は、製造業がメインとなり、市場調査からお客様企業への訪問およびヒアリングから、契約やエンジニアのフォローまで⼀貫してご担当いただきます。

営業活動の流れ
・マーケティング/各業界の顧客市場調査
・お客様へのアポイント
・状況のヒアリング、エンジニア・技術提案
・価格交渉、受注・契約
・エンジニアのフォローなど

※お客様は、⾃動⾞、電気/電⼦機器、医療、航空といった多様な分野の⼤⼿メーカーが中⼼です。

毎月の固定給に加えて、新規取引のお客様を開拓したとき、または未経験者提案活動に成功したときなどは、高いインセンティブを支給。
納得感のある給与を得ることができます。

応募要件

■必須要件
普通自動車運転免許(AT限定可)

下記いずれかのご経験がある⽅
・エンジニア派遣の提案営業経験者
・エンジニアとして就業されていた⽅

福利厚生・待遇・その他

■給与・待遇
月給 205,000円〜375,000円+各種手当+インセンティブ
※経験・スキルを考慮の上決定します。
※残業代別途⽀給

・昇給:年1回(昇格年2回)
・賞与:年2回(6⽉、12⽉)
通勤手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

待遇・福利厚生補足
通勤手当:全額支給 ※会社規定により上限5万円
住居手当:賃貸:2万5千円 自己所有:1万円
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:在籍3年以上対象(定年:60歳)

教育制度・資格補助補足
基本的にはOJTとなります。
※安全衛生・管理者研修等の基礎教育やスキルアップ研修、通信教育を用意しています。

その他補足
・各種社会保険完備
・リゾートホテル会員
・退職金制度
・永年勤続表彰
・慶弔金
・各種同好会(ゴルフ・フットサル他)
・四半期表彰

■休日・休暇
年間休日:121日
・有給休暇10日~20日
・休日休暇:完全週休2日制(土日)、年末年始休暇、GW、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇


■求人の特徴
急募

あなたの興味に近い他の求人