法務・コンプライアンス

業種: 情報処理・ソフトウェア

職種: 管理部門・事務・企画 - 法務・コンプライアンス・知的財産

東京 (新宿区), 日本 東新宿駅 299,500 - 382,500
    正社員
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求人企業について

■会社概要
当テクノロジーグループは、ICTサービス事業を基盤として成長を続けてきました。
当社の最も重要なミッションは、時代と共に変化するお客様のニーズに合わせて最適なソリューションを提供すること。
現在はデジタルマーケティングやセキュリティ、マイクロソフトクラウドを注力事業とし、それらを融合させた新しいICTサービスの創造・提供を目指しています。また公共ビジネスにも力を入れ、幅広い業界のお客様のビジネスをワンストップで支援。
当テクノロジーグループ各社のあらゆるリソースも融合し、お客様にSBT独自の技術基盤を用いたソリューションを提供しています。

【社風】
年齢を気にせず実績と意欲で責任ある仕事をお任せしています。ベンチャースピリットと公開企業の安定感を併せ持ち、社員にとって働きやすい環境を提供。
過去の中途入社者は「最先端システム・ビジネスに触れられる」「技術もビジネスも両面でスキルアップできる」「高付加価値システムを提案できる」「他社より早く自己成長できる」等を理由に入社を決意するケースが多いです。
主力製品・サービス:◎ビジネスITソリューション
コンサルティングサービス、DXソリューション、AI・IoTソリューション 等
◎コーポレートITソリューション
クラウドインテグレーション、業務効率化サービス、クラウドセキュリティサービス、セキュリティ運用監視サービス、電子認証ソリューション 等
◎テクニカルソリューション
オンプレミスのシステムインテグレーション、機器販売、構築、運用保守サービス、Linux/OSS関連製品の販売、組込開発 等
◎ECソリューション
ECサイト運営代行、フォントライセンスのEC販売 等

■会社情報
・業種 ソフトウェア・情報処理 / 通信・キャリア
・設立 1990年10月01日
・資本金 1,176百万円(2020年3月末現在)
・従業員数 1,000名以上

仕事内容

■仕事内容
法務部マネージャーもしくはその候補として、当社および当社グループの事業戦略や事業推進全体の法務リスク管理をお任せいたします。当部では、経営幹部や事業部門と密接に連携し、グループの急速な成長を法務・コンプライアンスの面で支援いただくこととなります。
また、法務部のマネジメントを法務部長とともに担っていただきます。組織内での以下業務の分担の決定、進捗の管理等を行い、適宜メンバーの相談に乗りながら案件を進めるとともにメンバーの成長を促していただきたいと考えております。

(1)M&A、業務提携等の経営プロジェクト支援業務
(2)契約関連業務(契約書の審査、作成等)、法務相談
(3)株主総会・取締役会の会議体運営
(4)株式管理
(5)コンプライアンス関連業務
(6)知的財産管理
(7)社内規程管理
(8)代表印押印、契約書保管などの印章管理・文書管理業務
(9)トラブルや訴訟等の紛争処理

■当社だけでなく当社グループに対しても法務サービスを提供しますので、様々な企業を相手とした実務経験を積む事ができます。
■グループ全体の価値向上を目標として活動しますので、「グループ経営」の考え方を養うことができます。
■最新のテクノロジーを用いた新サービスの立ち上げ等にかかわることになります。最新のテクノロジーになればなるほど、どのような法的アプローチをするか、どこまでのリスクを許容するかを見極めながら、ビジネス推進を考えていく面白さがあります。
■ドラスティックな企業運営で知られる企業グループです。M&Aや組織再編等を法務・コンプライアンス面から支援することで、普通では経験できないエキサイティングな経験を得ることができます。

応募要件

■必須要件
・企業法務の実務経験(7年以上)
・IT業界での法務経験(2年以上)
・法務部門の管理職としてのマネジメント経験(2年以上)

■歓迎要件
・各種の契約書を0からドラフトすることができる能力
・株主総会や取締役会における運営、議事録の作成、
 登記に関する十分な知識及び経験
・シェアードサービス等による自社以外のグループ企業を相手にした業務経験
・英語力(TOEIC650点以上)

福利厚生・待遇・その他

■給与・待遇
【勤務時間補足】
フレックスタイム制
※コアタイム(11:00~15:00)の有無は部門によって異なる
※所定労働時間 7時間45分
※勤務時間 例)9:00~17:45(休憩1時間)
毎週水曜は定時退社デー、プレミアムフライデーは月末金曜日の15時退社をベースとしながら独自に運用


給与改定 原則年1回(4月)
賞与 年2回(6月/12月)
※諸手当:家族手当、住宅手当など諸手当はありません
※残業手当は残業時間に応じて支給いたします社会保険完備、通勤手当(上限月5万円)、資格取得奨励金制度、Yahoo! BB社員モニタ制度、退職金制度(確定拠出型年金制度)、産前産後・育児・介護に関する休暇等諸制度、SBT従業員持株会、ベネフィット・ワン福利厚生システム、関東ITS健保・保養施設、財形貯蓄制度、社内クラブ活動支援制度など

■休日・休暇
完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始、年次有給休暇14日(入社時期により付与日数は異なります)、キッズ&看護午前半日休暇、能力開発休暇(年5日付与)、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇(勤続5年毎に5日間)、恩人感謝の日、PJコンプリート休暇(原則、連続5日)
※年間休日126日(2019年度)

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