機械エンジニア

業種: 人材サービス

職種: 電気・電子・機械技術者 - 機械設計

千葉 (千葉県・東京都・神奈川県), 日本 200,000 - 370,000
    正社員
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求人企業について

■会社概要
大手メーカーを始め様々な業界(自動車・鉄道・航空宇宙機・医療機器・産業用機械など)との取引の中で、機械・電気電子・組込みソフトウェア・ITなどの技術領域に対する、技術者派遣事業。
当ホールディングスは技術者派遣市場ではシェア8%で第1位。売上は毎年8%以上増加。
主力製品・サービス:◆技術サービスソリューション(派遣・請負・受託開発)
◆技術コンサルティング
◆ドローン関連技術などの産学連携(大学との共同研究)
収益モデル:技術者派遣、受託請負
(テクノプロ ホールディングス全体で)受託・請負事業の拡大にも取り組んでおり、2019年6月時点での売上高に占める受託請負比率は14.5%
主要顧客:約6割が上場企業か上場企業の連結子会社。
具体的な顧客:デンソー、三菱電機、日産、ホンダ、日立製作所、ソニー、スバル社など

2019年6月時点 顧客業界別構成比
輸送用機器42%、産業用機械20%、電子部品12%、情報産業8%、民生品・OA機器2%、医療用機器3%、
その他(プラントなど)13%

■会社情報
・業種 人材派遣・人材紹介・アウトソーシング
・設立 1997年06月01日
・資本金 不明
・従業員数 1,000名以上

仕事内容

■仕事内容
当社のお客さま(自動車/自動車部品/産業用装置等の大手メーカー)の開発現場で、
機械設計エンジニアとして、3DCADを用いた製品・装置等の機構・筐体設計、
及び解析業務などの開発業務に従事していただきます。

例えば、、、
・【アーム型ロボット】仕様に基づいた機構設計
・【医療機器】樹脂成形部品の設計開発業務
・【ホバーバイクの機体】構造、機構の設計全般の取りまとめ

応募要件

■必須要件
・構造設計/複雑な形状設計に関わる経験が1年以上ある方

<具体的には下記経験がある方>
仕様決め、基本設計、詳細設計、組立・生産ライン検討業務から、設計資料等の文章作成、部品手配まで設計に関する一連の工程経験

福利厚生・待遇・その他

■給与・待遇
賃金改定年1回
年収:350万円~650万円
月給:20万円~37万円
基本給:19万円~30万円 配属手当1万~7万
※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します。

【年収例】
設計経験 1年~5年程度:350万円~500万円
設計経験 6年以上:450万円~650万円日本最大手のエンジニア集団である弊社。
充実の福利厚生・待遇で、みなさまをしっかりとサポートします。

社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険)

【各種手当】
赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助

【教育】
社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、  社外技術研修参加費、自己啓発支援

【その他】
退職金制度(確定拠出年金制度)、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、テクノプロ・グループ従業員持株会(奨励金あり) 、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険

■休日・休暇
週休2日制(土日祝*祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇
※年間休日123日(内、特別休暇7日含む)