設計PJマネージャー

業種: 建築・建設・土木

職種: 建築・土木技術者 - 建築設計

広島 (広島市), 日本 高須駅 330,000 - 430,000
    正社員
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求人企業について

■会社概要
分譲住宅の企画・開発・設計・監理・販売業務、不動産流動化事業、 環境衛生事業、 海外マンション分譲事業

■会社情報
・業種 建設(建築・土木・設備) / 不動産仲介・不動産管理
・設立 1970年09月01日
・資本金 1億円
・従業員数 100~1,000名

仕事内容

■仕事内容
同社がデベロッパーとして建設する分譲マンションの設計ディレクションが主となります。
同社が事業主ですので、「施主の指示どおりに設計しなければならない」といったことはありません。
同社が基準にしているクオリティを満たすものであれば、ご自身のアイデアやデザイン力を活かすことができます。
各設計事務所、または社内の開発部や営業部と連携しながら、基本設計から実施設計までのディレクション業務をお任せします。
また、今後の展望として自社分譲マンション以外にもホテル、寮、オフィスビル等のPJにもチャレンジしていく予定です。

■入社後の流れ
まずはベテランの設計担当者と一緒に同社の設計ディレクション業務を経験し、マリモが目指す品質などを理解していただきます。慣れてきた段階(早ければ数ヶ月程度)で担当をもちますが、先輩がしっかりフォローしますので、不明点は随時質問してください。

応募要件

■必須要件
設計の実務経験8年程度
※分譲マンション、賃貸マンション、寮、事務所ビル、ホテル、店舗、再開発などいずれかの経験をされている方

■歓迎要件
1級建築士 or 2級建築士の資格保有者

福利厚生・待遇・その他

■給与・待遇
月給33万~43万+賞与2回

※経験、能力を考慮し決定
※固定残業代 40時間/77,400~110,200円 を含む
※職務手当を含む
※一級建築士の方は資格手当(4万円/月)を別途支給
※試用期間(6ヶ月間)も条件は変わりません

・昇給年2回(4月・10月)
・賞与年2回(6月・12月)
【想定年収:目安458万~634万】■決算賞与制度あり
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・業務用スマホ貸与
・ノートパソコン貸与
・子ども手当(中学生までの子ども一人に対して月5000円支給)
・出産祝金(一人目:5万円、二人目:10万円、三人目:20万円、四人目:40万円)
・確定拠出年金(401k)
・定年積立金補助制度(月額最高1万5000円まで補助)
・退職金制度
・資格取得支援制度
・年間表彰制度(海外研修旅行など)
・人間ドック補助制度(35歳以上)

■休日・休暇
<年間休日120日以上>
・完全週休2日制(土・日)祝日
・年末年始休暇(10日)
・夏季休暇(5日)
・GW(5日)
・リフレッシュ休暇制度
・有給休暇(入社6ヶ月経過後に10日付与)
・有給延長制度(通常は有効期限2年の有給休暇を、育児・介護・入院の場合は最長4年まで延長可能)
・時間単位有給制度
・産休・育休(取得実績あり)
・時短勤務制度(取得実績あり)

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