【第二新卒】Webエンジニア

業種: 情報処理・ソフトウェア

職種: ITエンジニア - Web系システムエンジニア・プログラマー

東京 (江東区), 日本 豊洲駅 259,000 - 330,000
    正社員
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求人企業について

■会社概要
公的文書の作成・管理・実業務上の円滑運用を簡単にするWebサービスを提供するなど、"環境貢献事業"をICTで推進する会社です。

主力製品・サービス:
1)「e-reverse.com(イーリバースドットコム)」
環境省の開発した電子マニフェストシステム「JWNET 」と連携して、電子マニフェストの管理・運用を簡単にするシステム。
※ マニフェスト:産業廃棄物の行き先を管理し、不法投棄を未然に防止することを目的とする文書のこと
2)「er-contract(イーアール・コントラクト)」
「e-reverse.com」の既存顧客に向けて、産業廃棄物処理の委託契約をWeb上で完結できるシステム。
3)「Buildee(ビルディー)」
工事現場の連絡調整会議・書類作成を効率化する施工管理システム。
収益モデル:1)初回導入料 + データ登録数に応じた月額利用料 他、オプション課金
2)契約登録数に応じた月額利用
主要顧客:「e-reverse.com」は、鹿島建設社、大成建設社、大林組社、竹中工務店社をはじめ、
ゼネコンの売上げTOP100社のうち、9割の企業で導入され、導入企業数は7,000社を突破しています。

■会社情報
・業種 ソフトウェア・情報処理
・設立 2007年06月01日
・資本金 1億円
・従業員数 100名未満

仕事内容

■仕事内容
Webエンジニアとして、同社の新規および既存Webサービスの設計や実装をお任せします。顧客の声を反映し、同社サービスを利用いただくために、機能追加・改善を含むサービス開発を行っていただきます。

<Webサービスについて>
同社が第2の事業として注力している「Buildee:service/buildee/ 」シリーズは、スーパーゼネコンをはじめ大手ゼネコンを中心に、2020年9月時点で80社、4,400現場、21万人のユーザーに利用されています。
現在は「調整会議」「労務安全」「入退場管理」の3サービスをリリースしていますが、まだまだラインナップを増やす予定です。

【具体的な主業務】
1.設計
2.プログラミング
3.テスト
※ 担当業務は、入社後にスキル・経験・希望に合わせて調整します。

【開発体制】
・事業推進:業務要件定義、プロダクトマネジメント
・UI/UXデザイナー:サービス企画と連携した超上流工程のUXデザイン~HTML/CSSコーディング
・QAエンジニア:テスト計画から実施、プロセスを含む品質保証全般
・共通技術担当:技術選定、アーキテクチャ設計などの責任者
・PMO:事務局や支援
・PM:プロジェクト管理
・Webエンジニア(フロントエンド/サーバーサイド):要件定義~単体テスト
・クラウドエンジニア:AWSなどの基盤の要件定義~構築
・運用エンジニア:運用設計、基盤の改善などを含む運用全般
※あくまでも基本であるためプロジェクトによって変わります。
※社員のみで足りない場合はパートナーベンダーと協力して行います。

【システム環境】
・サーバーサイド:Ruby on Rails
・フロントエンド:React
・DB:Amazon Aurora(MySQL)
・テストツール:RSpec、JMeter、Selenium
・CI/CDツール:CodePipeline(AWS)
・インフラ:AWS
・仮想化環境 Docker:ECS(AWS)、Fargate(AWS)、Batch(AWS)
・バージョン管理:Git(Backlog)
・プロジェクト管理:Backlog
・チャットツール:TypeTalk

応募要件

■必須要件
Web・オープン系の開発の経験(1年以上)

福利厚生・待遇・その他

■給与・待遇
想定年収:350万~450万円
月給:259,000円〜333,000円
※経験・スキルを考慮して相談に応じます。

〈月給内訳〉
基本給(業務手当を除く額):198,000円〜255,000円
業務手当:61,000円〜78,000円
※業務手当はみなし40時間分の時間外勤務手当として支給(もし時間外勤務時間がみなし支給分を超えた場合は別途支給)。

昇給(年1回)、 賞与(夏・冬・期末)、交通費全額支給(非課税限度枠まで)社会保険完備(健康保険 関東ITソフトウェア健康保険組合・雇用保険・労災保険・厚生年金保険)、こども手当、災害見舞金、リモートワーク制度、資格取得補助、社内懇親会補助、部活動補助(バスケ部、サッカー部、ハンドメイド部、サバゲー部など)、オフィス内設置のバーカウンターでのフリードリンク(アルコールも含む)

■休日・休暇
【年間休日数:120日以上】(2018年度実績125日)
土日祝日、 夏季休暇、 年末年始休暇、 有給休暇(取得率約80%の実績あり)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇など(育児休暇後の復帰実績あり)

■福利厚生
※ご応募後の面談にてご説明します

■求人の特徴
未経験者歓迎