業種: 専門サービス（その他）
職種: 管理部門・事務・企画 - 一般事務・営業事務
掲載日 2026/10/01
■会社概要
「新生活コンサルティング企業」として、転居や進学、就職といった「新生活」のスタート時に発生する様々な課題を解決するための「新生活サービスプラットフォーム」を構築・提供している東証グロース上場企業です。
■会社情報
・業種 サービス（その他）, 専門コンサル, 不動産
・従業員数 100～300名
■仕事内容
社宅代行サービス「社宅ラクっとNAVI」の事務センターにて、社宅管理業務全般をお任せします。
習熟度や適性に応じて幅広く業務をお任せします。
（詳細）
・賃貸借契約書の精査・修正
・名義変更手続き
・契約更新手続き
・中途解約手続き・退去精算
・書類の発送手配
・提携不動産会社との交渉
・サービス導入企業への確認・交渉 など
（社宅代行サービスとは？）
企業に代わって、社員の「お部屋探し」や「社宅の手続き」をスムーズに進めるサポートサービスです。
社員が転勤する際、本来なら企業（総務・人事担当者）が行うはずの面倒な契約手続きや家賃の支払いを全て代行します。
（具体例）
お部屋探しのサポート：会社と提携している不動産会社が、転勤する社員の希望に合う物件を探して提案します。
契約手続きの代行：賃貸契約書のチェックや料金の支払いデータ作成などを行います。
入退去の管理：引越手配や退去時の解約・精算などのやり取りをサポートします。
■従事すべき業務の変更の範囲
会社の定める業務
■就業場所の変更の範囲
会社の定める事業所
■リモートワークについて
許可制（原則、出社勤務）
■必須要件
・オフィスワーク経験3年以上（契約社員やアルバイト等の経験も含む）
・PCの基本操作スキル
・Microsoft Word・Excel・PowerPointスキル初級以上
※Microsoftスキル詳細
Word：文書の作成・編集／表の作成／基本的な書式設定／図やグラフの挿入
Excel：基本的な関数（SUM、IF、VLOOKUPなど）の使用／データの整理・分析（フィルター、並べ替え、グラフ作成）
PowerPoint：プレゼンテーション資料の作成／テンプレートを使用したスライド作成・編集／図形や画像の挿入／アニメーション効果の設定
■歓迎要件
・アパート・マンション管理会社での営業事務経験
・建物管理会社での総合職経験
・不動産会社での就業経験
・社宅代行会社での就業経験
・契約法務・パラリーガル経験
・金融事務経験
・BPOセンター管理者経験
・アルバイト・派遣社員のマネジメント経験
・Microsoft Word・Excel・PowerPointスキル中級以上
・宅地建物取引士
・賃貸不動産経営管理士
・賃貸住宅メンテナンス主任者
■求人の特徴
複数名採用予定
■給与・待遇
月給 295,000円 ～ 330,000円
（その他固定手当）
固定残業時間：45時間
生涯設計手当：55,000円/月
賞与：年2回（7月・12月）※初回賞与額は入社日に応じて変動
※業績に応じて別途「決算賞与」の支給あり
昇給：年1回（1月）※査定制
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
試用期間：有り (3ヶ月)
待遇に変動なし
（就業時間）
4パターンのシフト制／実働8h・休憩1h
・9：00～18：00
・10：00～19：00
・11：00～20：00
・12：00～21：00
※時間固定不可
※1ヶ月単位の変形労働時間制（月160～177.1時間）
時間外労働：有り／月平均19時間程度
■福利厚生
通勤手当：上限月3万1千円
家族手当：配偶者：月1万円、子供：月5千円/名
資格手当
寮社宅：社宅制度
社会保険：労災保険／雇用保険／厚生年金保険／健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）
定年：60歳（再雇用有り）
中途入社受入研修
中途入社後のOJT制度
定期健康診断
インフルエンザ予防接種補助（会社全額負担）
ベネフィット・ステーション加入
社員旅行
社内サークル活動
資格取得奨励制度
社員表彰制度
慶弔見舞金
従業員持株会（奨励金あり：拠出金額の10％）
確定拠出年金制度（選択制）
信託型ストックオプション付与制度
喫煙環境：原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
転勤の有無：無し
■休日・休暇
年間休日125日
週休2日制（土日祝含む、月毎のシフト制）
・曜日固定不可
・希望休の提出可
・毎月土日・祝日の合計日数分を休日休暇として取得（2026年：年間休日128日）
夏季休暇：8/13～8/15
年末年始休暇：12/29～1/3
年次有給休暇：取得率83.4％（2025年度・全社実績）年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
ウェルカム休暇：入社直後に有給休暇を2日付与
慶弔休暇
産前産後休業
育児・介護休業