業種: 商社・卸売
職種: 管理部門・事務・企画 - 経営企画・事業統括
掲載日 2026/05/15
■会社概要
産業機械、住宅設備の卸売・販売など
■会社情報
・業種 鉄鋼・機械, 商社（その他）
・従業員数 1,000名以上
■仕事内容
・経営戦略の立案、策定、推進（2026年4月スタートの新中期経営計画の社内浸透とプロジェクトの推進管理）
・重要会議の運営（経営会議などの意思決定機関の運営。アジェンダや議事録作成）
・予算策定および予実管理（半期毎のグループの予算策定およびモニタリングと分析）
・新たな収益の柱となる事業モデルの企画・検討
・市場調査・競合分析マクロ経済動向、業界動向、市場ニーズの調査
・M＆Aなどの事業デューデリジェンス
・競合他社の財務状況や戦略の分析（上記のデータをもとに、経営陣の迅速な意思決定を支えるインサイトの提供）
・全社横断的な特命プロジェクトの運営、管理
上記は主要な業務となり、その他 経営企画、広報などの諸業務もあります。
（就業環境）
原則19時にはPCがシャットダウンされる仕組みが導入された他、ITを活用した働き方改革（モバイルパソコンの導入、電子稟議の導入等）を実施しており、従業員にとって働きやすい環境を整えております。
■必須要件
・経営企画部門での実務経験5年以上またはそれに準ずる中長期の戦略に基づく策定支援・プロジェクト推進の実務経験5年以上
■歓迎要件
・財務に関する知識や実務経験
・MBA（経営学修士）保有者
・コンサルティングファームでの実務経験
・M&Aや新規事業開発に携わった経験
■求人の特徴
複数名採用予定
■給与・待遇
月給 467,000円 ～ 658,000円
賞与：年2回 ( 2025年度 実績： 約6.15ヶ月（支給月/6月12月） )
昇給：年1回 4月
交通費：全額支給
残業手当：通常の残業代
スタッフ～マネジメント候補
※年収は能力・経験・前職を考慮の上、決定いたします。
※上記年収には、固定給、賞与を含みます。
試用期間：有り (6ヶ月)
正社員の場合は、諸条件等変更はありません。
（就業時間）
09:00〜17:00
休憩時間：60分
■福利厚生
・健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・積立貯蓄、社員持株会、産前産後休暇、育児休業他
・年金：確定拠出型年金もしくは前払い退職金制度のいずれかを選択
・社宅：借上
・会員制福利厚生サービス有（カフェテリアプラン）
■休日・休暇
年間休日 120 日
完全週休二日制 土 日 祝日 GW 夏季休暇 年末年始
慶弔休暇・積み立て休暇
有給休暇は入社時から付与されます( 4月1日を起算日とし入社月によって付与日数は異なります)