社内SE/リーダー候補

業種: 旅館ホテル・娯楽・レジャー

職種: ITエンジニア - 社内SE

東京 (千代田区), 日本 有楽町駅, 日比谷駅, 銀座駅 317,720 - 388,350
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求人企業について

■会社概要
株式会社エンゼルグループ 2023.09.21 東京証券取引所 TOKYO PRO Marketへ上場しました。 今回の上場を契機に、今後も当社は、「リゾート事業ですべての人々の笑顔を創造し続けること」をミッションに掲げ、皆様方のご期待に応えるべく企業価値の向上により一層注力してまいります。 当グループは日本におけるリゾートの再生を目指し、代表取締役が25歳のときにリゾート専門の不動産会社を創業しました。現在は大手企業からのM&Aを積極的に行った結果、グループ全体では8社まで拡大しております。不動産事業のみならず宿泊事業、マンション・別荘管理事業など業容も拡大しており、売上、利益ともに伸ばしております。 テレワーク推奨をしており、フレックス勤務も導入しております。 勤務場所は有楽町から徒歩1分の好立地です。

■会社情報
・業種 ホテル・旅館, 不動産, 建設・建築・土木
・従業員数 10~50名

仕事内容

■仕事内容
グループ会社を含む、社内SE業務をご担当いただきます。
通常時はチームリーダーとして他のメンバーと一緒にヘルプデスク業務を中心に行っていただきますが、新しいツールや新システムの導入なども積極的に関わってほしいと考えています。

(具体的な業務内容)
・社内システム(主にSaaS)の運用管理(グループ会社含む)
・各グループ会社(マンション管理/ホテル/不動産/建設など)との連携、要望整理
・外部協力会社/開発会社との交渉
・ネットワーク設定、セキュリティの推進
・ヘルプデスク(システムの設定・PC、スマホキッティング・問合せ対応)
・Officeアカウント、ドメイン、証明書の更新管理
・IT監査対応(担当者レベル)

※これまでご経験のある業務からお任せしてまいります。

(特徴/魅力)
・システム部門は総務・広報課に属しており、課長以下9名(男性4名、女性6名)の組織です。システム担当者は男性2名、女性1名
・不動産、ホテル、建設など様々な業種のグループ会社があり、幅広い経験を積むことが可能です。一部現地に出張して対応していただくケースもあります。
・入社3ヵ月はご出社いただき、その後、業務の状況に応じて週1~2日程度はテレワークも可能です。
※テレワークの頻度はご本人の業務習熟度や業務の状況によっても多少異なります。
・2023年9月に東京証券取引所TOKYO PRO Marketへ上場、安定した環境で働くことができます。

エンゼルグループはTOKYO PRO Marketに上場し、「リゾート事業ですべての人々の笑顔を創造し続けること」をミッションに掲げ、リゾート専門の不動産業、ホテル・貸別荘・民泊等宿泊業、マンション・別荘地管理業、建設業、日本酒製造業など幅広く事業を展開しています。

応募要件

■必須要件
・キッティング、ヘルプデスク経験
・クラウドサービスの社内インフラ環境経験者
・普通自動車免許(出張の際に社用車を利用します)
※SESのリーダー経験

■歓迎要件
・システム開発経験
・クラウドサービス等の運用経験
・Windows関連の知識やADの運用経験
・IT監査の対応経験
・システム会社からの転職の方

■求める人物像
・業務改善や効率化の提案ができる方
・幅広く事業展開している会社で、自身の視野や考え方を広げたい方
・当事者意識を持ち、積極的に新しいことに挑戦できる方
・自身の成長を通じて、自社の成長に貢献したい方
・仕事優先ながら、プライベートの時間も大切にしたい方
・テレワークなど柔軟な働き方を手に入れたい方

福利厚生・待遇・その他

■給与・待遇
月給 317,720円 ~ 388,350円
想定年収 450万円~550万円
※採用時の給与額は経験、能力を考慮のうえ決定します。

賞与:年2回 (2.5ヶ月)※業績・評価により変動あり
昇給:年1回 (前年度実績)

■福利厚生
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
通勤手当(毎月上限5万円まで ※会社規定に基づき支給)
各種資格一時金制度
単身赴任手当(会社都合での場合)
引越し手当(会社都合での場合)
住宅補助(会社都合での場合)
インフルエンザ予防接種費用補助
中小企業退職金共済加入
定年後の再雇用制度(65歳まで)
ベネフィットステーション利用可能 
グループ運営ホテル割引制度
敷地内禁煙(屋内特定喫煙場所あり)

■休日・休暇
年間休日120日。プライベートの時間も大切にできます
完全週休二日制(土曜・日曜)
祝日
有給休暇(初年度10日、入社時付与1日~10日/半日単位での取得可)※有給休暇の取得率も高く、安心して長く働ける職場環境です。
慶弔休暇
産前産後休暇(取得・復帰実績あり)
育児休暇(取得・復帰実績あり)

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