業種: 情報通信
職種: 管理部門・事務・企画 - 商品企画・商品開発
掲載日 2026/03/19
■会社概要
インターネット関連サービスを中心に展開
■会社情報
・業種 通信
・従業員数 500～1,000名
■仕事内容
ダンボールや梱包資材の商品戦略を推進頂けるMD責任者候補を募集します。
3兆円の市場規模があるダンボール/梱包材領域の購買体験を変える為、あるべきラインナップや求められる商品力について仮説を立てて実現していく、単なる商品の仕入れ・販売に留まらない商品開発を牽引いただきます。既存の産業構造を変える為に、事業変革をチームと共に創り上げていくやりがいあるポジションです。
（具体的な業務内容）
・ダンボールもしくは梱包資材の顧客数を伸ばすための、課題設定と商品戦略立案
・ターゲット顧客獲得に向けた、市場環境や顧客ニーズの調査、品揃えと商品力の仮説立て
・あるべき品揃えと商品力を実現するための、商品仕様や品質の決定とコスト計算
・コスト削減や安定供給に向けた、サプライヤー交渉や新規サプライヤーの開拓
・マーケティングチームやSCMチームと連携した、販売戦略立案
・販売実績や顧客フィードバックの分析を通した、仮説の検証と次施策への反映 など
リモートと週数回の出社を組み合わせたハイブリットワーク形式。柔軟な勤務スタイルを取り入れています。
■必須要件
以下①、②いずれかのご経験者の方を募集しております。
ご一緒に業界、マーケットの負や課題を解決いただける方をお待ちしています。
①ダンボール商材、梱包商材、商流での知見・ご経験をお持ちの方
※ユーザーとしてのお立場、メーカーとしてのお立場どちらも歓迎です。
②小売/EC業界でのMD/商品企画や提案営業のご経験をお持ちの方
■歓迎要件
・製造や仕入先を巻き込んだ課題解決の経験
・小売/ECでの商品戦略立案の経験
・小売/ECでのカテゴリーマネジメントの経験
・ダンボール商材の生産管理経験 など
■求人の特徴
複数名採用予定
■給与・待遇
想定年収 4,000,000円 -7,000,000円
※給与は前職給与、過去実績や経験を考慮し決定
※固定割増手当(20時間分相当)を含む。超過勤務分は、別途支給
給与例：年収405万円の場合
月給329,067円（基本給254,598円、固定残業手当44,469 円、その他手当30,000円）
賞与：年2回（9月/3月）
※会社業績、人事考課、算定期間での実働率を加味し変動
（就業時間）
10:00〜19:00
休憩時間：1日の労働時間が6時間を超え、8時間以下の場合は45分、8時間を超える場合は1時間
■福利厚生
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働保険：有
・企業型確定拠出年金
・従業員持株会制度
・借り上げ社宅制度
・育児介護休業制度
・産育休復帰祝金制度
※育児休業中に申請する公的給付金は給与の7割程度のため、残り3割を復職時に会社が祝い金としてまとめて支給します
・慶弔見舞金制度
・内閣府ベビーシッター割引券制度
・企業主導型保育園利用制度
・長期勤続祝い褒賞金制度
（教育・研修制度）
・入社後の導入研修
・スキルアップ支援制度
・言語習得支援
・技術書買いホーダイ制度（一部職種向け）
■休日・休暇
土曜日、日曜日、国民の祝日
有給休暇：入社日を起算とし、入社年度 計10日(入社日 5日、6ヶ月経過日 5日)
リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇等法定の休暇(無給)等