業種: 半導体・電子部品製造
職種: 電気・電子・機械技術者 - 品質管理（機電系）
掲載日 2026/02/26
■会社概要
一貫した自主体制を基盤に、半導体製造装置（イオン注入装置）の開発・製造・ 販売、及びサービス
■会社情報
・業種 電子・電気部品・半導体
・従業員数 500～1,000名
■仕事内容
（入社後の各在籍年次における、おおよその業務目安）
・入社～3年後
出荷装置の社内立ち上げ、デモ装置での評価業務を行い、装置の概要、オペレーション方法、調整・立上げ方法を習得し、出荷装置現地立ち上げをサブとしてご経験いただきます(2名1組が目安)。
・3～5年後
評価業務、装置立ち上げ業務を繰り返し実施し、装置・評価業務の知識・スキルを深め、出荷装置現地立ち上げをメイン責任者として客先との交渉、要望などをご経験いただく想定です。
・6年後以降
複数の機種の知識・スキルを習得し、全機種対応出来るスキルを身につけることを想定しております。半導体製造プロセスの知識も蓄積いただきながら、関連部署と連携して開発関連の各種プロジェクトをリードいただくことを期待しております。
■勤務地は以下があります。応募後の面談時にご希望の勤務地についてお知らせください。
愛媛県西条市／神奈川県横須賀市
■必須要件
・何らかの技術職のご経験(フィールドエンジニア、設計、評価試験、生産技術、設備保全、品質管理など) ※目安：3年以上
・国内外の半導体工場への出張業務の対応が可能な方。(入社後1～2年後以降を想定)
・担当製品や経験した技術について、仕組み等を論理的にご説明いただける方
■歓迎要件
・技術職の顧客対応のご経験をお持ちの方
・航空機、生産設備などのオペレーションやメンテナンス等のご経験をお持ちの方
・外国語の習得に前向きな方(保有資格は問いません)
■給与・待遇
年収 5,500,000円 -9,000,000円
※これまでのご経験・能力を考慮し、当社規定により支給いたします。
交通費あり（社内規定により支給いたします）
■福利厚生
健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金
企業年金、確定拠出年金、財形貯蓄制度、育児、介護休暇制度、カフェテリアプラン
（教育制度）
住友重機械グループ各種階層別研修(新入社員研修、新任管理職研修等)、製造特殊工程教育、技術者教育、品質教育、社内英会話教室、社内通信教育制度等、独自研修(DAISなど)
■休日・休暇
年間休日：127日（※2026年度）
完全週休2日制、年末年始・GW・夏季連続休暇有
年次有給休暇：年間22日支給（4月1日一斉付与、中途入社者は入社時期に応じて案分付与） ※有給消化率 約90％
その他休暇：リフレッシュ休暇、慶弔休暇等