業種: 飲食サービス
職種: サービス・店舗・販売 - 接客・販売スタッフ
掲載日 2025/12/12
■会社概要
・レストラン施設、テーマパーク施設、宿泊施設、BPOセンター等の運営及び管理業務の受託
・会員サービスの運営
・本社機能等に関する人事コンサルティング
■会社情報
・業種 飲食, レジャー・アミューズメント, サービス（その他）
・従業員数 300～500名
■仕事内容
・お客様のご要望に合わせたドリンクの提案
・ワインドリンクの仕入れ業者との商談・納品
・人財育成、マネジメント
・予約管理
・顧客管理
・メニュー企画
・販促 など
（魅力）
・セレクションの自由
季節やメニューに合わせ、あなたの感性でワインリストを構築可能。ワイン好きなお客様が多くいらっしゃいます。
・シェフとの共創
シェフと日々意見を交わしながら、理想のペアリングを探求。
・淡路島のテロワール
地元食材や生産者とのつながりを大切に、土地の個性を表現。
・オーベルジュならではの距離感
宿泊ゲストとじっくり向き合い、深い体験を届ける接客。
・キャリアアップ環境
ソムリエ・エクセレンスなどへのステップアップも可能。
研修費や資格取得費に充てられる福利厚生制度あり
・人財育成をお任せ
若手社員の成長を支え、チームを導く中心的な役割をお任せいたします。
お客様を心地よくお出迎えしていただきお料理やワインを楽しんでいただけるようこれまでのご経験を活かしながらお店全体のお仕事をお任せします。
■必須要件
いずれかのスキルをお持ちの方
・ソムリエのご経験もしくは準ずるスキル
・ソムリエ・エクセレンス
・ソムリエのご資格
・WSETのご資格
今後ソムリエ取得を目指す方も歓迎です。是非ご相談ください。
■給与・待遇
年収450万円～550万円
交通費：一部支給／上限45,000円/月
昇給：年1回
賞与：年2回
■福利厚生
① 経済的に安心できる手厚いサポート
・社宅費は半額補助（1LDK40㎡が約3万円、ファミリー向け社宅もあり）
・グループ飲食施設の社食は、ランチ600円／ディナー無料
・賞与年2回
・選択式福利厚生（カフェテリアポイント年15～20万円分）
生活コストが抑えられ、都市部よりゆとりある暮らしが実現できます。
② 働きやすく、生活と両立しやすい環境
・寮&社宅完備（島外通勤もOK／交通費上限45,000円）
・無料シャトルバスや社内カーシェアで通勤しやすい
・企業内保育園あり
働き方の負担が減り、家族や自分の時間も大切にできる職場です。
③ キャリアの幅が広がる成長フィールド
・リーダー、支配人など管理職へのキャリアアップ
・部署を越えた豊富なキャリアパス（宿泊／料飲／セールス／ウェルネス）
・研修制度が充実（入社時研修・サービス研修・資格取得支援 など）
サービススキルを活かしながら、“次のステップ”に挑戦できます。
■休日・休暇
シフト制
年間休日123日
有給休暇（入社3か月後に付与あり）
慶弔休暇
産児育児休暇
※カレンダー通りの休日数ですが、シフトによって休日が異なります