業種: 不動産・資産管理
職種: クリエイティブ・広告・マスコミ - プロデューサー
掲載日 2025/11/11
■会社概要
賃貸事業を主力として事業展開を行っています。
■会社情報
・業種 不動産, 建設・建築・土木, 不動産・建設（その他）
・従業員数 1,000名以上
■仕事内容
広告・WEBの各領域において情報発信の質・スピード・統一性を高め、企業ブランドの価値向上に貢献するポジションです。
・制作ディレクション業務（他部署／制作会社とのやりとりも発生します）
・当社HPやサービスサイトの運用・改善
・画像やチラシデータの編集
※業務は経験に応じてお任せします。
※運表媒体は紙（チラシ・パンフ）／デジタル広告（HP・バナー・動画）／SNS／ノベルティなど
■必須要件
・WEB・紙いずれの広告制作にも携わった経験（実務経験3年以上）
・企画～進行～納品までの一通りの経験
■歓迎要件
・コーディングの経験
・デザインソフトの実務経験（Photoshop／Illustrator）
■給与・待遇
想定年収：509万円～766万円
月給制
月給 282,000円～431,000円
残業手当：有／残業時間に応じて別途支給
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限150,000円）
（給与モデル）
在籍2年係長
・月額：基本給38.1万円＋各種手当＋残業手当
・賞与：基礎賞与5万円＋業績連動賞与（1.5～2か月）年2回支給
勤続5年主任
・月額：基本給32.4万円＋各種手当＋残業手当
・賞与：基礎賞与5万円＋業績連動賞与（1.5～2か月）年2回支給
新卒入社勤続6年マネージャー
・年収：856万 年俸669万円＋各種手当＋賞与(B評価：187.1万)
・賞与：賞与は業績年俸加算額となり、会社の業績に応じて支給。
■福利厚生
※全従業員が対象
・社会保険完備（健康／厚生年金／雇用／労災）
・通勤手当（上限15万円）
・私有車通勤によるガソリン代支給（規定あり）
・自転車通勤OK
・資格取得支援制度あり
・社員割引制度
・確定拠出年金
・社員持ち株制度
・優秀者に対する株式報酬制度
・寮 / 社宅あり（ 自己負担３万円～）
※一部従業員が対象
・在宅勤務制度
・時短制度
・服装自由
・出産／育児支援制度
・継続雇用制度（再雇用制度／勤務延長）
（人的資本に関する取り組み）
企業理念である「新しい価値の創造」を実現するには、「付加価値を創造できる人材」が必須です。
そのため当社では、一人ひとりが社会の主役となり自律的に活動が行えるよう、研修プログラムを充実させています。
・若手優秀層選抜リーダー育成プログラム
・管理職トランジョンプログラム
・経営幹部養成プログラム
・キャリアデザイン研修プログラム
・社内キャリアコンサルタント相談窓口の設置
・複線型人事制度
・Leo:Revo
（サステナビリティに関する取り組み）
・サステナビリティ委員会の設置
・事業継続計画
・コンプライアンス推進体制
・奨学制度
・レオパレスグリーンエネルギー
■休日・休暇
年間123日（計画有給（5日）を含めると年間128日休）
完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期9日、年末年始6日
有給休暇：入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※規程により入社時期による変動有
代休制度：業務上、土日祝出勤になる場合は代休取得可能