業種: 不動産・資産管理
職種: サービス・店舗・販売 - 店長
掲載日 2025/08/21
■会社概要
「ビジネスシーンの明日を変えていく」というブランドビジョンを掲げ、ビルのプロパティマネジメント事業はもちろん、コワーキングスペースの施設立上げなどソリューション事業まで手掛けます。
企業はもちろん、働く「個人」にまで、豊かなビジネスライフに向けた幅広い付加価値の提供を目指しています。
■会社情報
・業種 不動産・建設（その他）, その他の業種
・従業員数 1,000名以上
■仕事内容
三井不動産の100％子会社である株式会社ＮＢＦオフィスマネジメントへ出向いただき、日本最大の不動産投資信託（J-REIT）である「日本ビルファンド投資法人（ＮＢＦ）」が保有するオフィスビルの運営管理業務に関連した業務を行っていただきます。
（具体的な業務の一例）
・物件横断的な調査の企画立案、集計報告
各物件の管理面における企画立案やファンドに対しての報告
・非常時対応訓練の企画立案、事務局対応
大規模地震訓練や消防訓練等の企画や事務局対応
・法定選任等の遵法性確認業務
各物件の法定選任等の取りまとめや報告、アスベストやPCB等ビルのコンプライアンス関連の是正状況の確認や報告
・事件、事故情報の集計報告
定期的に各ビルの事件事故・緊急案件に関する集計や報告
■必須要件
・基本的なPCスキル（Microsoft Office が一定程度使えること。集計業務において、Excelで関数やピボットテーブルを多用します）
・オフィスビルの運営管理経験（年数不問）
・コミュニケーションスキル
■求める人物像
・様々な関係者とコミュニケーションをとりながら業務を進めていける方
■給与・待遇
月額基本給：331,000円
想定年収：5,812,000円（時間外手当別途支給）
出向手当（4.3万円/月：上記想定年収に含む）
賞与あり：（月額基本給の2倍相当×2期）
■福利厚生
・社会保険完備
・交通費支給
・介護保険（40歳以上65歳未満）
・時間外勤務手当
・休日勤務手当
・深夜勤務手当
・損害保険料および生命保険料会社補助制度
・宿泊施設等利用補助（年6万円相当）
・リフレッシュ制度（5年勤続で休暇付与、1万5000円支給）
・クラブサークル活動
・退職金（勤続年数5年を超える場合、就業規則の定めにより支給）
・昇給あり（当社規定による）
・慶弔見舞金支給（結婚・出産祝金・香典料・災害見舞金等）
・新宿三井クラブ法人会員（会員制レストランを社員証提示で利用可能）
・定年制：原則として、契約上限は満65歳に達したのち最初に到来する3月末日とする。
※特定要件を満たす場合最長70歳までの再雇用あり
■休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日：125日（2025年度）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・産休・育休
・年次有給休暇（3~23日※有給休暇の初回付与日数は入社月による（例4月入社：13日、12月入社：3日）)
・時間有給取得制度
・人間ドック休暇
・生理休暇
・通院休暇
・子の看護等休暇
・介護休業
・リフレッシュ休暇（5年勤続毎に2日休暇付与）
・積立保存休暇