業種: 情報処理・ソフトウェア
職種: ITエンジニア - AI・ML・ビッグデータスペシャリスト
掲載日 2025/07/15
■会社概要
データ分析 システムインテグレーション
■会社情報
・業種 IT
・従業員数 100～300名
■仕事内容
（BIエンジニアとは）
BI（Business Intelligence）エンジニアとは、企業の持つ膨大なデータを活用し、経営や業務の意思決定を支援するプロフェッショナルです。
BIエンジニアの主な役割は、データを収集・加工し、ビジネスの課題や改善ポイントを「見える化」することです。例えば、BIツール（TableauやPower BIなど）を使ってダッシュボードやレポートを作成し、複雑なデータを誰にでも理解しやすい形で提供します。
こうした業務を通じて、企業が迅速かつ正確な意思決定を行えるよう支援するのがBIエンジニアの重要な役割です。単なるデータ処理だけでなく、「データを活かして課題を解決する」点がこの仕事の醍醐味です。
未経験の方でも、基本的なITスキルやデータへの興味があれば挑戦可能です。現場で使用するツールや技術は入社後にしっかりと学べる環境が整っていますので、安心してスタートできます。
（仕事内容）
クライアント企業のデータ活用を支援するプロジェクトに参画し、データ分析や可視化を担当していただきます。
案件は新規プロジェクトだけでなく、既存のシステムやダッシュボードの改善、運用支援など幅広く、さまざまな業務に携われるのが特徴です。
主にBIツールやSQLを活用して、必要なデータを抽出・加工し、分かりやすく可視化することで、クライアントの意思決定をサポートします。また、経験を積むことで、徐々に分析結果をもとにした提案や改善策の提示にもチャレンジできる環境です。
（具体的な業務内容）
・BIツール（Tableau / Power BI / Lookerなど）を活用したダッシュボード構築
・データ抽出・加工（SQL使用）
・レポート作成およびKPI設計
・クライアントとのヒアリング・要件整理
・可視化を通じた課題発見・改善提案
・BIダッシュボードの定期メンテナンスと運用支援
（案件例）
・BIツールを活用したデータ分析・レポート作成
・社内外のデータソースを統合し、可視化と業務効率化を推進
・分析結果をもとにした業務改善の提案・実施
（開発環境／使用ツール）
・BIツール：Tableau / Power BI / Looker / Domo / Qlik Sense
・データベース：SQL（PostgreSQL, MySQL など）
・その他：Python（データ加工や自動化用途で使用する場合あり）
■勤務地について
基本的に東京都23区（新宿・渋谷・銀座・丸の内・日本橋など）を中心としたプロジェクトに配属となります。
※一部、都内近郊・神奈川（横浜・川崎など）のプロジェクト先に常駐いただく場合もございます。
■必須要件
※以下いずれも満たすこと
・社会人経験（2年以上）
・業務内でBIツールを使った経験
■歓迎要件
・Excelやスプレッドシートを用いたデータ整理・集計経験
・業務での数値分析、課題設定、報告資料作成などの経験
・BIツールを使った業務経験
・SQLやPythonを使ったデータ加工の経験
・論理的思考・仮説検証型の業務スタイル
・「見える化」によって課題解決に貢献した経験
■給与・待遇
想定年収 3,000,000円 -6,000,000円
（内訳）
①基本給＋②稼働手当＋③残業代
①19万円～
②約7万～20万円 スキルに応じた参画プロジェクトにより支給
③残業代1分単位で全額支給 平均15時間
※スキルに応じて異なります
※スキルにより記載の年収より下回る/上回る可能性もあります
（年収例）
1)BIツールでのデータ分析・可視化実務経験3年
月給（①20万円＋②15万7千円＋③2万円）×12か月＝約452万円
2)BIツールでのデータ分析・可視化実務経験1年
月給（①19万円＋②9万9千円＋③1万円）×12か月＝約360万円
賞与：業績賞与により入社2年目以降、年1回支給されることがある
・通勤手当(実費) ※月上限3万円
・時間外勤務手当 ※固定残業なし、⽉平均15時間
・在宅手当
・休日勤務手当
・深夜勤務手当
・組織貢献手当※2年目以降
・子ども手当
（勤務時間）
9：00～18：00 休憩1時間
※勤務時間帯はプロジェクト先によって異なる場合があります。
■福利厚生
・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・退職金制度（確定拠出年金）
・社内懇親会（2ヶ月に1回）※費用は会社負担
・資格取得支援制度
・健康保険組合「TJK」の各種サービス（各種チケット割引など）
・湘南勤労者福祉サービス「しおかぜ湘南」の各種サービス
・有給休暇取得率71.8％（令和5年全国平均：62.1％）
（その他 労働環境）
・経産省健康優良法人2021~2024（中小規模法人部門）に認定
・労働衛生委員会にて毎月残業時間の管理を実施、各上長へ指導の徹底
・リモートワーク可（リモート及び出勤の案件割合はフルリモート及び一部リモートが約80%、フル出社約20%です。案件により出勤形態が異なります）
・社内懇親会を活用した社員同士の交流あり
・私服勤務OK ※プロジェクトによる
・資格取得支援制度あり
・産休・育休取得率 女性100%／男性：50%（希望者においては100%実績）
※社歴や役職関係なく、希望者については、育休がとりやすい環境得です
他、技術スキルアップ学習会、読書会の開催
■休日・休暇
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・創立記念日
・年末年始休暇
・年次有給休暇：入社6ヶ月後より10日付与
・慶弔休暇
・産前/産後休暇
・育児休暇
・サポート休暇（有給取得前3日間付与）