業種: 消費者サービス
職種: 管理部門・事務・企画 - 人事
掲載日 2025/05/22
■会社概要
結婚式の企画・運営など
■会社情報
・業種 ブライダル・エステ・理美容, サービス（その他）
・従業員数 300～500名
■仕事内容
人事採用スタッフとして、採用業務全般に携わっていただきます。
・新卒採用の採用計画作成、KPI達成に向けたPDCA
・説明会やインターンシップ等のオンラインセミナーの実施、登壇
・中途採用の採用計画作成、KPI達成に向けたPDCA
・全職種の一次面接
・入社に至るまでの面接調整、応募者フォロー、AGTコントロール
・課題の抽出および課題解決アクション
ご経験に応じて新卒採用、中途採用のどちらかに軸足を置いて業務遂行いただきます。
また入社後の研修等にも一部携わっていただいたり、業務の幅を広げていただくことができます。人材開発と連携した制度設計に携わっていくことも可能です。
（仕事の面白み）
・第二次成長期を迎える会社で、再成長フェーズを人事採用から支えていくことができる
・スピード感のある事業戦略に対応する為のスキルを身につける事ができる
・経営陣と非常に近い環境で業務を行うことができ、提案が受け入れられやすい環境である
・人事の存在価値を高めていくことができる
■必須要件
・年間30名以上の採用に携わったことがある方
・Excelスキル（関数使用）
■歓迎要件
・面接実務経験をお持ちの方
・何らかのATS使用経験
・海外エリア採用のご経験
・ブライダル業界経験者の方
・人材業界経験者の方
■給与・待遇
想定年収：360万円～510万円
月給：240,000円～340,000円
基本給：193,680円～274,380円
固定残業代：46,320円～65,620円 ※月30時間相当分
※固定残業時間超過分別途支払い
※年齢・経験・能力を考慮した上で、当社規定内で決定
昇降給年2回
賞与年2回（会社・個人の業績により変動）
■福利厚生
社会保険完備
交通費全額支給（社内規定に準ずる）
住宅手当（社内規定に準ずる）
転居費用補助制度（社内規定に準ずる）
赴任手当
単身赴任手当
慶弔金（結婚祝金・出産祝金・入学祝金・弔慰金 等）
従業員婚礼割引・友人／家族婚礼割引
グループ会社ホテル利用割引制度
（その他福利厚生）
表彰制度（永年勤続、コンテスト等）
インセンティブ
制服支給（ドレスコーディネーター／現地コーディネーターのみ）
海外研修
マネジメント研修
社内公募制度
海外勤務チャレンジ制度
自己申告制度（年一回、今後のキャリアに関する希望を申告できます）
簡易人間ドック費用全額会社負担（要件有）
婦人科検診（乳がん・子宮頸がん）費用全額会社負担
金融教育・マネーセミナー（家族参加も可能）
育児時短勤務制度（小学校卒業年度末まで）
外部相談窓口設置（育児・介護・健康・人間関係等）
■休日・休暇
年間休日124日（2025年）※土日祝日休
年次有給休暇（入社半年後支給）
慶弔休暇
産前産後／育児休業（2024年実績14名）