新卒採用担当

業種: インターネットサービス・ゲーム

職種: 管理部門・事務・企画 - 一般事務・営業事務

東京 (渋谷区), 日本 渋谷駅 400,000 - 500,000
    正社員
キープリストへ保存
キープリストから削除

求人企業について

■会社概要
Webメディアを軸に、IT・医療・その他新規分野へ事業展開を行い、
創業から15年で年商449億円超という急成長を遂げたベンチャー企業です。
IT・web特化型マッチングサービス『レバテック』、
看護師人材紹介『看護のお仕事』、
第二新卒向け人材紹介『ハタラクティブ』等、
HR領域に強みがありますが、エンジニア向けQAサイト『テラテイル』等、
業界1位のメディアも多数保有しています。
主力製品・サービス:2020年8月28日現在
【従業員数:1,125名】

1)人材事業
①レバテック事業
創業事業。IT・Webエンジニア/クリエイター向け転職支援サービス「レバテック( https://levtech.jp/ )」
②メディカル事業
看護師の転職支援サービス「看護のお仕事( http://kango-oshigoto.jp/ )」
③ヒューマンキャピタル事業
・20代の未経験からの正社員就職支援サービス「ハタラクティブ( https://hataractive.jp/ )」
・アパレル・ファッション業界の転職支援サービス「FASSIONE ( https://fassione.com/ )」

2)メディア事業
①HRマーケティング事業
成果報酬型アルバイト求人サイト「バイトーク( https://baitalk.jp/ )」
②テクノロジーメディアラボ事業
エンジニア特化型のQ&Aサイト「teratail( https://teratail.com/ )」
③新卒事業
2016年6月スタート。新卒就活支援サービス「career ticket( https://careerticket.jp/ )」


■会社情報
・業種 インターネット・Webサービス / 人材派遣・人材紹介・アウトソーシング
・設立 2005年04月01日
・資本金 5,000万円
・従業員数 1,000名以上

仕事内容

■仕事内容
新卒採用担当として、面接や説明会・イベント運営、採用戦略立案などの幅広い業務を行います。

1.学生集客のための企画および実行
2.説明会の企画、集客、開催
3.面接の実施、クロージング
4.採用進捗のデータ分析
5.紹介会社、媒体業者対応
6.ダイレクトリクルーティングの企画・立案・実行
7.人材採用におけるメディアプロモーションの企画・立案

■ポジションについて
同社の採用コンセプトが「相思相愛」であるため、ただ学生の見極め・評価をするだけではなく、同社の魅力を伝えて優秀層の学生へ魅力づけをし、訴求する役割を担当していただきます。

応募要件

■必須要件
営業経験3年以上(営業・採用あわせて3年以上の経験でも可)

福利厚生・待遇・その他

■給与・待遇
想定年収:550万~750万円
※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります。

※給与例
年収550万円の場合:基本給33万円+賞与77万円×2回

固定残業代:月80時間分126,960円を含みます。
※給与支給額により変動(超過分は別途支給)
※固定残業時間=実残業時間ではありません。

昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回)、交通費支給(同社規定による)各種社会保険完備、確定拠出年金制度、資格取得支援制度、産前フレックス・時短勤務制度、ビジネス雑誌読み放題 、オンライン英会話無料受講制度、LCP制度(事業部間交換留学制度)、飲みニケーション手当(社内交流の費用支給)、禁煙サポート制度あり、 ご近所手当(会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者:2万円/月 支給、会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者:1.3万円/月 支給)、レバカフェ制度(エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題、果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給、白米食べ放題、レトルト食品、スープも充実)、退職金なし

■休日・休暇
年間休日数:121日以上
土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、有給休暇(入社半年後10日~最高40日、労働基準法に基づき年間1日~2日付与日数は増加)、特別休暇(婚姻休暇・出産補助休暇・忌引き)

■福利厚生
※ご応募後の面談にてご説明します

あなたの興味に近い他の求人