業種: 経営コンサルティングサービス
職種: 管理部門・事務・企画 - 人事
掲載日 2025/03/27
■会社概要
ITコンサルティングなど
■会社情報
・業種 ビジネスコンサルタント・コンサルティングファーム
・従業員数 300～500名
■仕事内容
障碍者雇用に関する業務全般をお任せします。
（具体的には）
障碍者雇用枠で採用した社員が安心して働けるような体制づくりから携わっていただきます。
社内で労務担当とともに、下記の業務を行っていただきます。
（入社後まずはOJTを通して仕事に慣れていただき、順次、労務担当が行っていた下記業務の引き継ぎを行います。）
・障碍者の採用活動
・障碍者が業務を円滑に行うためのサポート・日々の相談対応
・障碍者の労務管理（入退社、勤怠、障碍者手帳の管理等）
・障碍者雇用にかかる申請、管理
・障碍者の職場定着、適応支援
・障碍者雇用に関する法律や制度の管理
・社内制度の提案、策定
■必須要件
・業務でのPC/Officeソフト使用経験が1年以上ある方
・コミュニケーション能力が高い方（説明力、社内外での調整・折衝力、柔軟性がある方）
・人材育成の経験がある方
■歓迎要件
・「精神保健福祉士」「社会福祉士」「障碍者職業生活相談員」等、障碍者支援に関する資格をお持ちの方
・障碍者支援の実務経験がある方
・採用業務の経験がある方
・新しい仕組みづくり、新しいことの導入に積極的に取り組んでもらえる方
■求人の特徴
職種未経験 可
複数名採用予定
■給与・待遇
年俸制（固定残業40時間分含む、超過分別途支給）
通勤手当：会社規定に基づき支給
退職金：無（企業型確定拠出年金あり）
社宅：無
社員寮：有 ※入寮条件あり
■福利厚生
健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）
厚生年金保険
労働者災害補償保険（労災保険）
雇用保険
資格取得支援制度
スポーツレクリエーション制度（一定の条件を満たせば、会社から補助金支給あり）
慶弔見舞金（結婚・弔慰・出産）
出産育児一時金
ランドセル贈呈
フリーアドレス
オフィスカジュアルOK
リモートワークOK（業務に慣れるまでは出社）
表彰制度／毎月実施の全社員集会で表彰
※今後もより良い制度の提案があれば随時取り入れていく予定です。
■休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
年間120日以上
年次有給休暇
特別休暇（入社後すぐに付与される有給休暇）
夏季/冬季/GW休暇
バースデー休暇
産前/産後/育児休暇
介護休暇
リフレッシュ休暇