業種: 広告・イベント・PR
職種: クリエイティブ・広告・マスコミ - ディレクター
掲載日 2025/03/26
■会社概要
広告代理店業など
■会社情報
・業種 広告
・従業員数 10～50名
■仕事内容
大企業や大手広告代理店にマーケティングコンサルティングを行っています。
戦略・分析などの上流から広告運用の足元の実行部分までハイクオリティの成果をお返しすることにこだわっています。(運用改善率92％、年間契約継続率94％)
顧客の活きる場所を探し、売れる仕組みを共に作る挑戦を続けています。
創業より毎年堅実に事業も成長しており、売上成長率は直近5年の平均年成長率40％で推移しています。
（ポジション概要）
本ポジションはジュニアディレクターとして、まずは広告運用の足元から着実に経験を積んでいただきます。
弊社では昇給とも連動したスキルチェックシートを活用しています。
各社員の成長度合いに応じ、実践的に出来ることの幅を可視化しながら定量的にスキルを伸ばしていく制度を導入しています。
弊社は大手広告代理店や業界最大手の企業に対し、定期的に研修を実施している実績もあるため、体系的に教えるノウハウが社内にあり、着実にスキル・経験を伸ばしていくことが可能です。
未経験で入社した社員が最短半年でシニアディレクターとして、マーケティングの上流からコンサルティングを行い活躍している事例もあります。
（業務概要）
広告主や広告代理店とのコミュニケーションを通じて広告戦略策定から事業推進、運用・進行管理を中心に取り組んでいただきます。
・広告主のマーケティング課題の抽出、課題解決に向けた戦略策定や市場分析
・広告キャンペーンの企画/立案、制作ディレクション、実行/運用、データ分析
※広告運用における「入稿」「レポート」に関しては、プロセスマネジメント部にて行うため、一部クライアントに対しては個別様式で行うケースもありますが、概ね業務フローの一部を切り出しフォローする体制となっています。
（入社後）
入社後１日目はPC設定やオンボーディングの研修を行います。
その後、OJTや各部のサポートを受けながら実践を通じて早期にキャッチアップいただくため、すぐに広告主や代理店とコミュニケーションをとってもらい運用を行っていただきます。
（平均的な一日のスケジュール）
10:00 担当広告主の昨日のパフォーマンスを確認し、必要があれば改善施策を行います。
10:30 全社朝礼で情報共有やロープレ、勉強会を行います。成功/失敗事例をキャッチアップをしたり、ロープレや勉強会で基礎能力向上を図ります。
13:00 担当広告主と課題分析、改善施策立案に向けたオンラインMTGを行います。
15:00 Googleなどの媒体社や協力会社と打ち合わせをし、最新情報のキャッチアップや広告主の課題解決に向けて議論します。
17:00 担当広告主の課題分析や改善施策の考案、資料作成を行います。
20:00 退社
（独り立ちまでの期間）
一般的に、入社から約6ヶ月から1年程度の期間を想定しています。ただし、個人のスキルや取り組みによっても異なる場合があります。
（業務のやりがい）
・広告主のビジネスで成果を上げ、貢献をすることにやりがいを感じられます。
・新しいトレンドや最新テクノロジーの導入、データ分析を通じての改善の実感、広告主との関係構築など、多様な面白さなど
・目まぐるしく変化する市場や競合環境の中で高い業務水準を求められますが、それを乗り越えることで成長を実感できます。
・マルチに活躍できる人材を輩出していく構想があるため、マーケティング手法における一部にしか携われない、ということがなく裁量をもって一気通貫で幅広い経験を積んでいくことが可能です。
・ゆくゆくは広告主のマーケティング戦略など上流部分から入り込み、広告運用の実践までサポートをしていくところまでお任せをしていくため、事業会社のマーケティング部門と同じ目線で実践を通じて経験を積んでいくことができます。
※変更範囲
当社における各種業務全般
※総合職採用というニュアンスで、異動や求人票記載の業務以外をお任せする可能性がゼロではないため、上記記載をしております。
実際に業務の変更や異動となる場合には当人のWillも踏まえた上で協議し決定します
■必須要件
・大卒以上
・事業会社での就業経験
・webマーケティングへの興味
■求める人物像
①カルチャーマッチ
・ワクワクする（仕事に対して前向きに取組む姿勢がある）
・仲間と一緒に（チームワークの精神がある）
・挑戦する（成長意欲があり、新しいことへの行動力がある）
②自発的に学ぶ意欲がある
■求人の特徴
職種未経験 可
複数名採用予定
■給与・待遇
400～600万円
※ご経験に応じてご相談させてください。
※月給とは別に業績連動制の賞与があり、300万円以上の賞与支給実績あり
（勤務時間）
フレックスタイム制
・所定労働時間 1日8時間×月の営業日数
・コアタイム 10:30-16:00 (通常10:00-19:00)
・休憩時間 労働時間の途中で1時間
※時間外労働あり
■福利厚生
・社会保険完備
・スキルアップ補助金（書籍、セミナーなど。隔週で外部講師を呼びセミナーなども実施しています）
・服装自由
・無料ウォーターサーバー、無料コーヒー
・年1度の社員旅行（2023年はハワイ実施）
・サウナ、水風呂、飲み物完備(オロナミンC、ポカリ、ビール）
・箱根/芦ノ湖に200坪のセカンドオフィス 兼 保養所を建設
・MVP制度
・サークル (ゴルフ、登山、麻雀、旅行、サウナ、グルメなど）
・受動喫煙防止措置の状況：敷地内禁煙（サウナ室および屋外に喫煙場所設置）
■休日・休暇
年間休日120日以上
完全週休2日制(土曜・日曜)
祝日
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇：入社6ヵ月経過後より10日付与