業種: 人材サービス
職種: 管理部門・事務・企画 - 総務
掲載日 2025/03/26
■会社概要
スポーツ経験者のための就職支援サービスを展開しているスタートアップです。
■会社情報
・業種 人材ビジネス
・従業員数 10名以下
■仕事内容
弊社が展開している人材コンサルティングサービスを導入していただいている取引先企業でのお仕事です。
勤務地：練馬(練馬区春日町)
総務・人事労務を担当する部門で以下業務をお任せいたします。
・給与計算及び各種手続き
・各種書類作成及び手続き
・社会保険等、福利厚生管理
・安全衛生管理
・入退社管理
・人事制度の企画、立案
・法改正対応・規程管理（労務領域）
・その他部門庶務など
（キャリアパスについて）
まずはあなたのスキルや強みを活かしながら、クライアント企業での実務にチャレンジしていただきます。
現場での経験を通じて企業との相性がマッチすれば、直接雇用など様々な選択肢を選ぶこともできます。
その際には、スキルや成果に応じて年収アップが期待できる可能性もあります。
当社は、あなたの成長と可能性を広げるステージを一緒に創っていきます。
■必須要件
・労務の実務経験3年以上
（社会保険の手続きに関する実務経験、労務管理システムで労務情報を管理した経験、就業規則や各種規定に関する知識を持っている方など）
■歓迎要件
・企業理念や行動指針に共感し、会社と共に成長できる方
・お客様のニーズを汲み取ったサービス業の経験がある方
・営業や販売など人と接する仕事をされていた方
・相手の要望の背景を読み取り、解決に向けた提案ができる方
・上昇志向の高い方
・成長意欲のある方
・素直に物事を受け止められる方
・人や物に対して真摯な姿勢で誠実に向き合える方
・常に前向きな気持ちを持って積極的に言動・行動出来る方
・熱い気持ちを持って目標に向かって一生懸命になれる方
■求める人物像
・総務、人事労務の実務経験をお持ちの方
・マネジメントスキルを身につけたい方
・自己成長、自己実現を叶えたい方
・自分の仕事の価値や存在意義を実感したい方
■給与・待遇
入社時想定年収：300万円〜480万円
入社時月給：25万円〜40万円
※能力、経験による
・基本給：21万8900円〜35万200円
・固定残業手当：3万1100円～4万9800円
・固定残業時間：20時間
※超過分は別途支給
・役職割増手当あり
・昇給あり
・賞与は業務成績能力等を勘案して支給
（収入例）
入社1年目／ソリューション営業／メンバー
・年収:350万円＋業績賞与
・月給:25万円(固定残業代含む)
・インセンティブ:50万円(年間)
入社2年目／IT営業／チームリーダークラス
・年収：520万円＋業績賞与
・月給：33万円（固定残業代を含む）
・インセンティブ：124万円（年間）
上記はキャリアパスの一例です。
四半期に一度弊社規定の評価制度を元に1on1を行い、頑張り次第でキャリアアップを目指せます。
社内コンペ開催予定。従業員の夢やキャリアパスの実現に向けて全力で応援します。
■福利厚生
各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
交通費支給（上限2万円）
残業手当（みなし手当含む）
資格手当、資格取得支援制度
バースデー休暇あり
結婚祝金、出産祝金
イベント補助金制度
リファラル制度：社員紹介1人当たり最大20万円を支給します。
■休日・休暇
土・日・祝（職種によって異なることがあります）
有給休暇：10日～勤続年数に応じて最大20日
年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、特別休暇、バースデー休暇