業種: 電気・ガス・水道
職種: ITエンジニア - プロジェクトマネージャー
掲載日 2025/01/07
■会社概要
・地域創生活動の支援
・地熱発電所の建設、運営の支援
・地域の物産販売事業
・合意形成の支援 など
■会社情報
・業種 電気・ガス・水道・エネルギー関連
・従業員数 10～50名
■仕事内容
熊本県小国町におけるわいた第2発電所の二年後運開に向けた再エネ法や電気事業法等にかかる各種業務、その他地域での地熱発電の普及・開発フェーズにおけるプロマネを推進いただける、再エネ領域の知識経験を有する方を募集しています。
（プロジェクトマネジメント業務）
・FIT/FIP手続き
・系統連系の確保（電力会社への接続検討申し込みなど）
・地元折衝（都道府県、自治体、利害関係者など）
・許認可取得（自然公園法、電気事業法、温泉法など）
・事業計画の作成
（SPCの運用業務）
・SPCの設立から運用にかかる業務全般（TK-GKなど）
・AM（アセットマネジメント）、PM（プロパティマネジメント）、O&M（オペレーション＆メンテナンス）業務全般
※自宅から発電所まで自家用車/社用車にて車通勤が主です。
■必須要件
・PC（Excel・Word）スキル
・普通自動車免許
・再エネ領域（地熱に限らない）の経験をお持ちの方
・再生可能エネルギーPM: 1年
■歓迎要件
・再生可能エネルギー（太陽光など分野問わず）での許認可、その他事業全般にかかわっていた方
・再生可能エネルギー（太陽光など分野問わず）プロジェクトマネジメント経験（AM、PM、OM業務経験者歓迎）を有する方
■給与・待遇
月給 40万円 ~ 60万円
固定残業代あり：月給 ￥400,000 〜 ￥600,000は1か月当たりの固定残業代￥53,500〜￥80,300（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
・勤務形態：固定時間制
・昇給年1回、賞与年2回（6月、12月）
賞与支給実績：1.5ヶ月分×2回
（モデル年収例）
年収700万円（＋諸手当）/月給額466,667円、賞与1.5ヶ月×2回（＋諸手当）
年収900万円（＋諸手当）/月給額600,000円、賞与1.5ヶ月×2回（＋諸手当）
（手当）
・通勤手当（通勤距離ごとの非課税額を上限として、実費支給）
実績や状況に応じて、下記の手当を支給。ただし、全員に一律支給ではありません。
・住宅手当（4万円以上の場合は3万円、4万円未満の場合は個人負担額1万を差し引いた額を支給）
・単身赴任手当（月3万円）
・別居手当（月2万円）
・帰省手当（月2回まで、実費支給）
・資格手当（8種類、月5千円～3万円）
（勤務時間）
8:00～17:00（12:00～13:00休憩、実働8時間）
平均所定労働時間（1か月当たり）: 162時間
■福利厚生
・社会保険：雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
・定年制：60歳（再雇用制度あり）
・引っ越し費用全額負担
・資格取得時お祝い金（35種類、1万円～5万円）
・社宅制度あり（社員負担は月1万円＋水道光熱費）
■休日・休暇
・年間休日123日
・完全週休2日制（土日祝休）
・有給休暇（法定通り）
・入社時特別有給休暇（3日）初回有休が発生するまでの半年の間で使用可能。
・夏期有給休暇（2日）
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・慶弔休暇（有給）
・男女産休、育休制度の利用実績あり