業種: 運輸・物流
職種: 管理部門・事務・企画 - 物流・SCM
掲載日 2024/07/08
■会社概要
倉庫業など
■会社情報
・業種 物流・運輸・倉庫
・従業員数 100~300名
■仕事内容
配送センターにおいて、下記業務をお願いします。
・顧客からの受注をもとに自車、外注への配車指示
・収益管理
・運行管理全般:安全管理・配送品質管理(誤配・残荷・破損・汚損防止対策)
(具体的には)
お客様からのオーダー受注に従い、配車計画を作成し、最適な車輌、ドライバーを手配する事が仕事です。配車管理の手腕によって、物の流れが変わり、利益率も変わってきます。
いかに効率よく、ムダのない配車をするかがポイントです。
(ドライバーとの信頼関係が重要)
本職務は、自分がトラックを運転するわけではありませんが、ドライバーの気持ちを理解することが必要です。
お客様のご要望にお応えするために、集配業務が厳しいスケジュールになる事もあります。
そんなときには、日頃からのドライバーとのコミュニケーションが役に立ちます。
大事なのは、お互いの信頼関係です。
本職務とドライバーの立場は違いますが、協力してお客さまのご要望に応えていきます。
(入社後の期待・役割)
・運行管理者資格を取得し、安全・品質を優先させた配車業務に従事していただきます
・2~3年程度の実務経験を経て、所属長(営業所責任者)への登用を予定しています
■必須要件
・第1種普通自動車運転免許
・正社員での就労経験
業界未経験者歓迎 (但し、本求人職務ができるレベルの職歴を有することが条件)
■歓迎要件
・運送業界経験者(優遇します)
・正社員のマネジメント経験のある方
・利益計算力、コスト意識の高い方
■給与・待遇
想定年収:375万円~407万円
月給:242,000円~263,000円
基本給:188,000円~196,000円
固定残業手当/月:54,000円(固定残業時間38時間/月)~67,000円(固定残業時間45時間/月)
※本事例は概算で年齢・経験・能力を考慮して決定します
給与改定:年1回(4月) ※人事評価制度に基づき決定
賞与:有り (昨年度実績 3.0ヵ月 ~4.0ヵ月)
(手当)
通勤費手当:上限月35000円
深夜手当:深夜時間帯に勤務の場合は実施分支給
残業手当:38hから45h分(等級によって相違)を予め月給に含み、超過の場合に実施時間分を支給
※含み時間未達でも減額なし
(勤務時間補足)
2交代制 ①8:00~17:00 ②17:00~翌2:00
■福利厚生
各種社会保険
免許・資格取得
退職金
慶弔
各種助成金
中途入社社員向け導入研修
目標管理制度や人事評価制度などの仕組みを利用したOJT中心の実践教育
■休日・休暇
年間休日:120日
※日曜日は固定でお休みです。その他の曜日はシフト制となります。