業種: 医療・介護サービス
職種: 電気・電子・機械技術者 - セールスエンジニア（機電系）
掲載日 2024/06/20
■会社概要
病院グループ関連企業。
■会社情報
・業種 IT, Web, 通信, 医療・福祉関連, サービス（その他）, 建設・建築・土木
・従業員数 100～300名
■仕事内容
病院などのグループ施設への「電子カルテシステム」の導入／運用／保守を担当します。
当社グループの医療施設（病院は50～600床規模）に対して、自社開発した電子カルテシステムの導入から保守・運用をサポート。
大型プロジェクトは年に4案件程あり、期間は規模によりますが1件あたり4ヶ月程度です。システム導入後は7年ごとに更新があり、継続的にフォローしながら担当施設と関係性を築いていける面白さがあります。100％グループ案件でノルマや新規開拓などの営業活動は基本的にありません。
（主な業務）
・システム導入・簡単なプログラムの設定変更・SQLによるデータベース操作
・アフターフォロー（保守）
・見積作成・書類作成
100％グループ会社の案件で納期が無理なく設定できるため、月20時間程度の残業時間です。
※出張について：東日本を中心に年数回あり。
■必須要件
何かしらのシステム導入のご経験
■求人の特徴
複数名採用予定
■給与・待遇
月給 250,000円 ～ 320,000円
想定年収340万～450万円
※上記には残業手当(20h/月)含みます。
残業手当：残業時間に応じて別途支給
賞与：3.7か月分を12等分して毎月支給
昇給：年1回
■福利厚生
・社会保険完備
・通勤手当規定支給（公共交通機関のみ実費支給）
・永年勤続制度
・慶弔見舞金制度
・退職金制度
・社員割引制度
・住宅手当（およそ15,000円）
・家族手当
・資格手当
・出張手当
・休日勤務手当
・定年制あり60歳 再雇用制度あり上限65歳
医療グループの一員として社員の健康を守るための制度を完備
・医療費補助制度（グループ施設で受診した個人負担医療費を月3万円まで支給（本人・被扶養者対象））
・健康補助制度（年齢にかかわらず婦人科検診は会社負担、インフルエンザワクチン接種会社負担）
※産休・育休の取得実績も多く⼦育てと両⽴する⼥性も少なくありません。
■休日・休暇
年間休日120日以上
週休2日制（土日）
祝日
有給休暇（10日～20日）
年末年始休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇