業種: 情報処理・ソフトウェア
職種: 管理部門・事務・企画 - 経理
掲載日 2024/04/16
■会社概要
キャッシュレスで社会に新しい価値と利便性を生み出す、金融 ・ 決済領域を中心とした事業開発を行っています。
■会社情報
・業種 IT, 専門コンサル
・従業員数 300～500名
■仕事内容
当社の経理財務部は、シェアードサービスとしてグループ4社の財務会計、税務、およびJSOX対応を担当しており、それぞれベストプラクティスを追求して継続的なQCD（業務品質、コスト、納期）の改善を行っております。
チームリーダー（マネジャー候補）として、これまでのご経験を活かしつつ、当社の経理財務部のさらなる成長を牽引していただきたいと考えております。
なお、経理財務部の部長は公認会計士であり、マネジャーも上場会社経理実務の経験者ですのでフォロー体制は万全です。
加えて、シェアードサービスとして業務範囲が広いことも踏まると、会計領域を中心としたキャリアプランを描かれている方にとってより良い成長機会をご提供できるものと考えております。
【具体的には】
グループ4社の財務会計、税務およびJSOX関連業務
単体決算はメンバーが担当している単体決算のレビューの立ち位置です。連結決算はご経験次第となります。
■必須要件
・上場企業または上場準備企業にて単体決算（月次/四半期）を締めた経験のある方、もしくはそれに準じる知見のある方
■歓迎要件
・収益認識に関する会計基準の実務経験原価計算（プロジェクト別個別原価計算）の実務経験
・連結決算の実務経験
・JSOXの実務経験
・Power Queryなどの表計算ソフトの活用による業務効率化経験
■給与・待遇
スキル・ご経験を考慮の上、当社規定により決定いたします。
想定年収：600〜800万円
スキル・ご経験を考慮の上、下記いずれかとなります。
▼フレックスタイム制（メンバークラス）
想定年収600~750万円 基本給405,000円〜
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
▼フレックスタイム制（マネジャークラス）
想定年収：750〜800万円 基本給540,000円〜
基本給には45時間分相当の時間外労働として139,176円の手当を含む超過した時間外労働の残業手当は追加支給
賃金形態：月給制
賞与：年2回（4月・10月）
給与改定：年2回
退職金：なし
在宅勤務手当（毎月3千円）
交通費実費支給
■福利厚生
各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）
リモートワーク支援制度（モニター等の備品購入補助）
健康診断
従業員持株会
オンボーディング/社内研修
全社交流イベント
書籍購入制度（毎月上限1万円）
資格取得/維持支援制度 ※
ビジネススクール通学支援制度 ※
セミナー参加費補助 ※
引越し費用補助 ※
※対象者規定あり
■休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
土曜日/日曜日/祝日、年次有給休暇（入社初日から当社規定により付与）、リフレッシュ休暇（当社規定により5日付与）、年末年始休暇（5日）、病気休暇（3日）、その他（慶弔休暇・特別休暇 ・育児/介護休暇 等）