業種: 医療・介護サービス
職種: 管理部門・事務・企画 - 経営企画・事業統括
掲載日 2024/03/21
■会社概要
「あたたかいを考える」をスローガンに医療・介護・生活サービスを提供し、地域包括ケアを推進しています。
9つの施設、15の部門で構成され、医科・歯科・リハビリ科それぞれが外来診療・訪問診療を展開。
医療・介護サービスを提供するとともに医療機関や介護施設と連携し地域の方々を包括的にケアし、安心安全の暮らしの実現をサポートしています。
■会社情報
・業種 医療・福祉関連
・従業員数 100～300名
■仕事内容
クリニック部門をはじめグループ内施設での管理業務全般のサポートを行う事務長・事務長補佐候補です。
（入社後の流れ）
まずは医院内での診療を覚えて頂いた上で、担当医院内での経営企画、総務、経理、事務、人事などの業務を現事務長から指導を受けながら一通り経験してください。
（具体的な業務内容）
・グループ内施設での管理業務全般のサポート（訪問診療）
・医師サポート（治療サポートではありません）
・診療部門スタッフマネジメント
・施設・納品管理
・部⾨間調整（医科・歯科・リハビリ科）
・各種事務業務など
※担当医院は面接後、適性に応じて確定させて頂きます。
■必須要件
下記①②③を満たす方
①経営視点で事業運営できる方
②クリニック・医療機関等でマネージャー経験または後輩育成経験がある方
③普通自動車運転免許（AT限定可）があり、都内を安全に運転できる方※社用車（AT限定、カーナビ有り）
※学歴・資格は不問です。
■求人の特徴
職種未経験 可
■給与・待遇
月給 300,000円 ～ 400,000円
・時間外手当あり（1分単位にて支給）
・給与額は前職給与を勘案し規定により決定します
※希望額は遠慮なくお伝えください。
・昇給：年1回（9月評価・査定、10月実行）
・賞与：年2回（6月・12月、年合計2ヶ月分、評価・実績により支給）
■福利厚生
・社会保険完備（厚生年金・雇用保険・労災保険）
・交通費支給（実費）
・研修制度あり
■休日・休暇
年間休日120日以上
・完全週休2日制（土日祝）
・年末年始休暇：5日（12/30～1/3）
・夏期休暇：2日＋有給
※1週間程度の長期休暇を取得するスタッフもいます