業種: 人材サービス
職種: 電気・電子・機械技術者 - サービスエンジニア（機電系）
掲載日 2024/03/13
■会社概要
人材派遣など
■会社情報
・業種 人材ビジネス
・従業員数 1,000名以上
■仕事内容
医療機器の開発・製造を行っている顧客先に配属された上で、製造工程移管およびそれに付随する業務を担当いただきます。
なお、年数回のマレーシア出張（1回の期間は1ヶ月程度）が発生いたします。
（具体的には）
・海外（マレーシア）への業務移管に伴う現地からの問い合わせ対応、現地での立上げ業務
・製品評価（冶具設計～完成したものをバグ出し、製品外形測定、引っ張り強度検査）
・技術資料作成（装置、治具 購入時に結果出し、製品ロット選定）
・計画書と報告書補助業務メーカーとの打ち合わせ
■必須要件
・何かしらの工具を使用し、機械系業務の経験がある方（例：電動ドライバー、六角レンチ等）
・コミュニケーションが苦にならない方
・海外への出張に抵抗がない方
■歓迎要件
・機械装置を取り扱っていた経験がある方
■求人の特徴
職種未経験 可
■給与・待遇
月給 225,000円 ～ 275,000円
■福利厚生
昇給年1回
賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：3ヶ月分）
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
残業代全額支給
交通費支給（月上限10万円）
出張手当
資格手当
深夜手当
休日出勤手当
ステップアップ研修
資格取得支援制度（合格時、受講料を補助）
U・Iターン支援（入社時に転居を伴なう場合、引越・赴任費用を負担）
単身寮（各エリアに完備）
家賃補助（家賃5万円以内の物件に対し、月最大2万5000円を補助）
社内交流会
懇親会費年2回補助
社内持株制度
キャリアサポート制度
企業型確定拠出年金
■休日・休暇
土日休み(完全週休2日制)
年間休日：121日
GW
夏季休暇
年末年始休暇
※配属先のカレンダーによる
有給休暇（入社半年後10日〜勤続年数に応じて最大20日。取得率100%）
産前・産後休暇（取得・復職実績あり）
育児休暇（取得・復職実績あり）
慶弔休暇
その他、特別休暇あり