業種: 機械・電機製造
職種: 管理部門・事務・企画 - 法務・コンプライアンス・知的財産
掲載日 2024/02/08
■会社概要
コア事業の展開
■会社情報
・業種 メーカー（機械関連）, 商社（総合商社）, 商社（コンピュータ・通信機器・OA機器関連）, 商社（半導体・電子・電気部品）, 商社（その他）, 物流・運輸・倉庫, 建築・土木・設計, 不動産・建設系（その他）
・従業員数 1,000名以上
■仕事内容
海外子会社を含むグループ全体のリーガルリスクマネジメント強化に向けて、法務業務をご担当いただきます。
（職務詳細）
・国内外（主に和文・英文）契約書の作成／審査
・営業部門や子会社からの法的な問い合わせ対応
・内部通報窓口、コンプライアンス・リスクの管理（研修講師としての業務を含む）
■必須要件
・企業法務の実務経験3年以上
※事業会社において使用される各種契約書（秘密保持契約書、取引基本契約書、業務委託契約書、開発委託契約書、共同出願契約書など）について、担当
部門との打ち合わせを通じて、論点・リスクを抽出し、ひとりでリーガルチェック、作成・起案ができるレベル
・TOEIC(R)テスト500点以上の英語力
・普通自動車運転免許
■歓迎要件
・上場企業での実務経験
■給与・待遇
月給 297,000円 ～ 514,000円
賞与：年2回 ( 2022年度実績： 約5.9ヶ月（支給月/6月12月） )
昇給：年1回 4月
交通費：全額支給
スタッフ～マネジメント候補
※年収は能力・経験・前職を考慮の上、決定いたします。
※上記年収には、固定給、時間外手当、諸手当（通勤手当は除く）、賞与を含みます。
■福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・財形貯蓄、社員持株会、産前産後休暇、育児休業他
・年金：確定拠出型年金もしくは前払い退職金制度のいずれかを選択
・社宅：借上
・会員制福利厚生サービス有（カフェテリアプラン）
■休日・休暇
年間休日：120 日
完全週休二日制
土 日 祝日
GW
夏季休暇
年末年始
慶弔休暇・積み立て休暇
有給休暇は入社時から付与されます( 4月1日を起算日とし入社月によって付与日数は異なります)