業種: 機械・電機製造
職種: ITエンジニア - 社内SE
掲載日 2023/10/12
■会社概要
工具のグローバルサプライヤー。
建築・建設・製造業などで使用する、電動工具、園芸用機器、エア工具の研究開発／設計から製造・国内・海外での販売を主な事業としております。
■会社情報
・業種 メーカー（機械関連）
・従業員数 1,000名以上
■仕事内容
以下①~⑤いずれかの業務
①新規情報システムの企画・設計、既存システムの保守、及びプロジェクト管理業務
②社内ＩＴインフラエンジニア
社内ＩＴインフラ(ネットワーク、サーバー、セキュリティ、ＰＢＸ)に関する企画、導入、運用業務。
主に、社内業務の変革やニーズ、世間動向を見据えて最適なインフラ導入企画を立案し、設計・構築ベンダーをマネジメントして導入から運用管理までを行う。
※例えば、今後増加する見込みのあるネットワーク量を予測して増速企画をしたり、セキュリティ動向を踏まえた対策を企画すること。
③基幹系システム、オープン系システム（Web系）構築
・国内営業所向けの基幹系システム（販売管理）構築
・社内もしくは国内の販売店、代理店向けのオープン系システム（Web系）構築
④ＥＲＰ（統合基幹業務システム）システムの運用保守
・海外販売子会社向けの基幹系システム（販売管理）の開発、導入、運用保守
・社内もしくは海外の販売店、代理店向けのオープン系システムの開発、導入、運用保守
⑤オープン系システム（Web、グループウェア、SaaS）の企画・開発・導入・運用管理。
・社内業務改善や業務変革・世間動向を見据えて、最適なオープン系システムWeb、グループウェア、SaaS（O365などのクラウド活用）の導入を企画・立案し、システム構築を行う。また、導入したシステムの運用管理も行う。
・SaaS等のシステム運用管理、改善業務
・既存グループウェア（Notes）からO365への移行業務（ユーザー部門との要件定義、SharePointの開発など）
・社内（海外子会社）向けWebアプリケーションの開発業務（クラウドを活用したアーキテクチャの企画、開発など）
■必須要件
以下いずれか
①新規情報システムの企画・設計、既存システムの保守、及びプロジェクト管理業務
・情報システムの開発に関わる業務経験5年以上
・プロジェクトマネージメントスキル
②社内ＩＴインフラエンジニア
・ＩＴインフラ(ネットワーク、サーバー、セキュリティ、ＰＢＸ)のうち、何れかの導入・運用経験5年以上。
・ITIL (Information Technology Infrastructure Library)を理解している。
・ＩＴセキュリティに関する旬な情報を幅広く収集できる。
③基幹系システム、オープン系システム（Web系）構築
・基幹系システムの構築において、ユーザー部門との要件定義、外部設計書の作成、システム構築時の詳細設計、プログラミング、テスト、導入の業務経験5年以上。
④ＥＲＰシステムの運用保守
・ＥＲＰ(統合基幹業務システム）を使用した業務開発経験(プログラミング)5年以上。
・販売系等のシステム開発経験（プログラミング）3年以上
⑤オープン系システム（Web、グループウェア、SaaS）の企画・開発・導入・運用管理。
・オープン系システム（Web、グループウェア、SaaS）構築において、ユーザー部門との要件定義、外部設計書の作成、システム構築時の詳細設計、プログラミング、テスト、導入、運用管理などの業務経験3年以上。
■歓迎要件
①新規情報システムの企画・設計、既存システムの保守、及び、プロジェクト管理業務
・ 製造業におけるERP導入、保守経験がある。
②社内ＩＴインフラエンジニア
・ＰＢＸに関する知識、または導入・運用経験。
・ＭａｃＯＳ、ｉＯＳ、Ａｎｄｒｏｉｄに関する知識、または導入・運用経験。
③基幹系システム、オープン系システム（Web系）構築
・プログラム言語は、Java、JavaScript、HTML
・上記システムをモバイル機器（スマートフォン、タブレット）向けにシステム構築した経験がある。
④ＥＲＰ（ＢＰＣＳ）システムの運用保守
・ＳＥ業務経験がある方
・ＩＢＭ(旧ＡＳ／４００)環境での業務系プログラム開発経験がある方
・英語力（ＴＯＥＩＣ６００点程度の英語力があると業務で活かせます）
⑤オープン系システム（Web、グループウェア、SaaS）の企画・開発・導入・運用管理。
・オブジェクト指向言語（C#, Javaなど）、Webアプリケーション（フロントエンド、バックエンド問わず）、SQL等の開発経験がある
・新しいIT技術に対して情報収集をする能力。
・コミュニケーション能力があり、ユーザーとの業務調整やベンダー管理の経験がある。
■求人の特徴
複数名採用予定
■給与・待遇
月給 252,000円 ～ 423,999円
※能力・年齢等を考慮の上、当社規程にて決定します。
※試用期間3カ月あり。期間中、待遇の変動なし。
※テレワーク勤務なし、フレックスタイム制なし
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月、12月）
残業手当
通勤手当（全額支給）※車通勤の場合は会社規程に準ずる
家族手当（配偶者19,500円、18歳未満の子供4,500円）
■福利厚生
屋内、敷地内全面禁煙。「喫煙専用室設置」「屋外に喫煙場所設置」あり
各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用保険・労災）
独身寮、社宅あり（入居については要相談）
※住宅手当として金銭を支給する制度ではなく、寮・社宅制度にて安価に住居を提供する制度。但し会社管理下を条件とする。
厚生年金基金
退職金制度（入社2年以上の方）
昇格試験時研修
異業種交流研修
キャリアプランセミナー（30歳前後）
新任監督者研修
ライフプランセミナー（定年退職準備）
財形貯蓄
企業年金基金
契約保養所
従業員持株制度 など
■休日・休暇
年間休日126日
完全週休2日制※休日は会社カレンダーによる
GW、夏季休暇、 盆休み、 年末年始休暇
有給休暇（入社時に6日、入社3カ月後２～13日、勤続1年以上20日）
リフレッシュ休暇 など