携帯ショップ販売スタッフ(アパレル・飲食等の接客販売経験者募集)

業種: 人材サービス

職種: サービス・店舗・販売 - 接客・販売スタッフ

埼玉 (県内各地), 日本 230,000 - 350,000
    契約社員
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求人企業について

■会社概要
『販売職の価値と社会的地位を向上させる』『顧客満足度を常に高める』『社員への還元』を企業理念として、人材派遣業をスタートさせました。
おかげさまで現在5期目を迎え、売上・社員数も堅調に伸びています。
特徴としては、『社員向けの新規事業支援制度』で、既に人材派遣事業に加えて3つの事業をスタートさせています。

■事業内容
① セールスプロモーションサービス・人材派遣
② 研修事業
③ アニメ事業
④ 映像制作・ストリーミング事業

仕事内容

■仕事内容
携帯ショップの一員として、お客様と共にご家庭の通信費を見直したり、アドバイスをしたり、時には最適なサービスをご提案するお仕事です。

具体的には…
・来店されたお客様の用件伺い
・携帯電話やその他付随する商品の販売
・各種手続き・サービスのご案内
・在庫管理業務
・携帯の操作案内やサポート
・電話でのお問合わせ対応    など

■仕事の魅力
【1.真剣にあなたのキャリアを一緒に考えます】
(1)入社から6ヵ月後までを目安に「キャリア面談」を実施。
 「あなたが仕事に求めるものは何か?」という問いかけに始まり、1年後・3年後・5年後のキャリア目標を設定します。

(2)社員の多くは基本的に、「販売(セールス)」職種からスタートし、その先は主に、「営業→管理職」「営業+社内副業」「新規事業立案」「WEBコンサルタント等の専門職」というキャリア目標を掲げています。

(3)その後も年に1~2回の「キャリア面談」で進捗確認や本人の志向・状況に合わせて計画の方向修正をします。

【2.入社後の業務】
携帯ショップ(自宅から通勤60分以内の場所が目安)にて、
スマートフォンやインターネット回線の提案販売を行って頂きながら、「販売スキル・業務コミュニケーション力・提案力・傾聴力」等のビジネス基礎を磨いて頂きます。

【3.未経験者に対する販売教育研修の仕組み】
(1) 未経験者でも3ヵ月~1年で販売職として1人前になって頂きます。
 座学研修・OJT・オンライン勉強会など、
 様々な教育コンテンツを有するのはGKセールスの強みです。

(2) 次のステップとして、「教育スキル」「コンサルティングスキル」の向上を図ります。

(3) 前述の通り、1~5年後のご自身のゴール設定に沿って、具体的な職種にステップを移していきます。

応募要件

■必須要件
・接客業で最低1年以上の勤務経験
※通信業界未経験可です

■歓迎要件
・コミュニケーション上手、人と話す事が好きな人、大歓迎!
・これまでの接客販売経験で培ったホスピタリティを活かし、キャリアアップを目指している人
・アパレル、飲食業など接客経験者を求めています!

福利厚生・待遇・その他

■給与・待遇
月給:230,000円~350,000円
 └基本給:180,200円〜
 └定額手当:諸手当 20,000円〜
  ※定額手当は案件によって変更の可能性あり(例:諸手当 10,000円〜 など)
 └みなし残業代:月20時間分、29,800円〜。超過分は別途支給。

通勤手当 全額支給
定額手当は職務・案件毎に支給条件が異なる
業績賞与有
年2回の給与改定有

契約社員としての雇用期間:
 初回3ヶ月、次回以降3ヶ月ごとに更新

■休日・休暇
産前産後休暇・育児休暇
年次有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日。有給休暇消化率:90%)
週休二日(日曜日起算で週2日以上休み)

■福利厚生
社会保険(健康保険・厚生年金・介護保険・雇用保険・労災保険)の完備
交通費全額支給
年次有給休暇付与
こども手当
 ※入社2年目以降で0歳~18際のお子様お一人につき、5,000円支給
産前産後休暇・育児休暇
健康診断
リロクラブ利用可(レジャースポット・宿泊・飲食店等が最大75%OFFで利用可能)
正社員登用制度 ※当社規定に準ずる
資格取得支援
出張手当
インセンティブ制度あり(年4回)
営業・紹介インセンティブ ※当社規定に準ずる
新規事業支援制度(企画や意見を幹部陣に伝えることができます。) 
 ※アニメ事業、映像制作・ストリーミング事業が新規事業支援のモデルとなります
懇親会手当 (毎月1回、MTGに参加した者のみ、3,000円/人支給)