業種: 人材サービス
職種: 管理部門・事務・企画 - 財務
掲載日 2023/09/12
■会社概要
ベンチャー企業です。
■会社情報
・業種 人材ビジネス
・従業員数 50～100名
■仕事内容
決算業務・経理業務のプレイヤー兼コントローラー業務（請求書発行業務・支払業務・決算業務・経費承認業務・社内稟議など）
・業務効率化業務
・上場に向けたガバナンス強化の推進（規程浸透、働き方改革、リスク・コンプライアンスの向上）
・経営企画（会社の利益向上のためのアクション設定、経営管理業務（予算実績、KPI管理などの事業部の意思決定サポート）
・コーポレートファイナンス（資金調達・業務提携・M&Aソーシング等）の実行
・証券会社・監査法人などのステークホルダーとの交渉・対話・関係性構築
・CFOと共に大きな資金調達に向けたIRストーリーの立案
・組織を活性化するための人事業務
■必須要件
・財務経理業務を自らの力で遂行でき、取りまとめ経験がある方
・自ら考え、自立自走し、会社が良くなると思ったことを忖度なく提案できる方
・自らの思いを事業部を超えて発信し、周囲の協力を仰ぎながら成果を実現できる方
・財務経理の業務にとどまらず、何でも積極的に取り組む前向きな姿勢をお持ちの方
■歓迎要件
・マネジメント経験(1名以上)をお持ちの方
・経理のみならず横断的なバックオフィス経験がある方
・IPO準備経験がある方
・経営企画の経験がある方
・株主総会・取締役会対応経験がある方
・税務申告対応ができる方
■給与・待遇
応相談
昇給：年2回
交通費支給：上限3万円／月
■福利厚生
・ストックオプション制度（全社員に対して付与）
・月例会（原則全員参加）におけるAward制度
・ピアボーナス制度
・在宅勤務環境整備手当（上限2万円／入社時）
・私服通勤
・各種社会保険完備
■休日・休暇
・完全週休二日制（土、日）、祝日
・年末年始休暇、夏期休暇
・年次有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇
・産休・育休
・子の看護休暇
・記念日休暇
※年間1日、有給休暇とは別に、ご自身又はご家族の記念日に休暇取得していただくことができます