アプリケーションエンジニア

業種: 情報処理・ソフトウェア

職種: ITエンジニア - Web系システムエンジニア・プログラマー

大阪 (大阪市北区), 日本 淀屋橋駅 230,000 - 446,000
    正社員
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求人企業について

■会社概要
情報処理サービスなど

■会社情報
・業種 ソフトウェア・情報処理, インターネット関連・ゲーム
・従業員数 100~300名

仕事内容

■仕事内容
Web系、オープン系などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。

・業務内容
SE/PG業務を経験に合わせてお任せいたします。
上流から一貫した案件獲得をしているため、入社時は開発から取組んで頂き、将来的にはご自身の志向性に応じた案件や上流工程の経験も積めます。

・参画方法
これまでのご経験を踏まえて、ご無理のない内容、かつ現在のスキルにあったプロジェクトからご担当いただきます。

・担当工程
要件定義から設計・開発までカバーしています。

・同社の魅力
当社の健康経営への取り組みは経済産業省をはじめとした各団体からも認定されております。

・組織構成
20名ほどだった社員数が数年で100名超の規模まで拡大しています。
顧客数も急拡大しており、今後更に組織拡大をしていく方針です。
エンジニアとしてのキャリアアップだけでなく、マネジメントや会社の経営の根幹に携わるチャンスもあります。

(開発プロジェクト例)
・金融業界向け統合システム開発:システム統合に伴う新機能追加、機能修正。
・地図情報のコンテンツ開発:地図情報サイトのWebコンテンツ開発
・公共システム開発:新規施行法令に準拠するシステムの開発
・情報通信業向けマルチ決済システム:インターネットのECサイトなどに、クレジットカード、コンビニ決済、電子マネー、携帯電話決済などの決済機能を提供する決済代行システムの開発・運用保守
・医療業向け栄養管理システム:栄養管理チーム向けのレポート、患者の回診記録などの栄養管理システムの開発・運用保守
・製造業向け人事システム:社内の勤怠、経費、人事考課などを管理するシステムの開発
・広告業向けコンテンツ管理システム:アニメ等の放送や商品販売などの管理システムの開発 
・メーカー製品管理システム:保守・運用
・社内向けシステム開発:herokuを利用したアプリケーションの要件定義~リリース
・トイレメーカー向けIoT開発:利用状況確認IoTシステムの要件定義~リリース
・ホームページリプレース:各種業界業向けのHPをReact.js、Angular.js、Vue.jsリプレース
・モバイルアプリ開発:各種業界向けのモバイルアプリ要件定義~リリース

■勤務地は以下があります。応募後の面談時にご希望の勤務地についてお知らせください。
大阪府大阪市北区/東京都港区

応募要件

■必須要件
・何らかの言語での開発経験が1年以上
※入社時は開発フェーズから担当頂き、将来的にはスキルや志向性に応じて、上流工程へのアサインも可能です。

■歓迎要件
・Java、C#、Go、Python、PHP、Kotlin、netの開発経験
・React.js、Vue.js、Angular.jsなどを用いたフロントエンド開発経験
・Laravel、Django、Springを用いた開発経験

■求人の特徴
複数名採用予定

福利厚生・待遇・その他

■給与・待遇
月給 230,000円 ~ 446,000円
月額(基本給):136,000円~300,000円
その他固定手当/月:50,000円~70,000円
固定残業手当/月:44,000円~76,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給致します。
平均残業10時間

昇給年1回
賞与年3回

・年収例
430万円(28歳、経験3年)、480万円(30歳、経験5年)、550万円(35歳、経験10年)

■福利厚生
交通費全額支給
各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
職能手当
家族手当(配偶者:月1万円、子:月4千円、2人目以降:月2千円) 
住宅手当(1万8000円~2万4000円/月)※家賃額に応じて支給
退職金制度(勤続3年以上)

・教育制度・資格補助補足
書籍購入全額補助
社内書籍貸出
能力開発プログラム制度
ビジネス書・教養書(要約サービス )読み放題
AWS費用補助(導入予定)
電子書籍(技術書)読み放題
資格取得報奨金

慶弔金制度
資格取得奨励金
ランチミーティング制度
サークル活動支援費
災害一時援助金
互助会制度
デジタル一眼レフカメラ貸し出し制度
インフルエンザ予防接種補助制度
感染症予防グッズ配布制度
定期健康診断
配偶者の健康診断補助制度
女性疾病の健康診断補助制度
福利厚生倶楽部(リロクラブ)
線虫がん検査制度
MAMORU(がん予防メディカルクラブ:がん検査・がんドック費用に対応)
禁煙補助制度
業務災害総合保険制度(疾病、ケガの通院・入院費用を補償)
GLTD(長期障害所得補償保険)制度
社員食堂制度(チケットレストラン)
資産形成制度 

・週単位
残業時間チェック体制
フラワーギフト制度(年に1回の感謝を込めて)
メンバーコミュニケーション費補助
全社交流懇親会(全額サポート) 等

■休日・休暇
年間休日129日
完全週休2日制(土、日)
祝日
GW
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇 
慶弔休暇
特別休暇
産休・育休 ※2017年に取得実績あり
介護休暇
裁判員休暇 ※2018年取得実績あり
子の看護休暇 ※2019年に取得実績あり

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