レンタカーの営業職

業種: 消費者サービス

職種: 営業 - 新規開拓(法人向け)

大阪 (大阪市鶴見区), 日本 鶴見緑地駅, 横堤駅 275,000 - 335,000
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求人企業について

■会社概要
法人向けのレンタカー事業

■会社情報
・業種 サービス(その他)
・従業員数 50~100名

仕事内容

■仕事内容
(外勤業務)
・取引先への定期訪問
取引先を訪問し、最近の状況や貸出予定を確認します。「ワゴンを整備しに来るお客様がいるから同じ代車を出したい」など、どんな車が求められているか、どんなニーズがあるかを伺います。

・新規開拓
ディーラーや修理工場を伺い、「事故が起きたときは、こちらに連絡くださいね」「代車が必要になったときは、案件をいただけませんか」など、自社の代車を使っていただくための提案をします。

※入社2~3ヶ月目から徐々にお任せします。
※訪問先への移動は自社のレンタカーを使用します。

(内勤業務)
・電話対応
取引先からの依頼に対して、希望配車日・車種・台数などを確認し、予約を受けます。

・来店対応
車両の受け取りや返却のために来店されたお客様の対応を行ないます。

・返却車両の状況確認
貸出前後での異常やキズの有無などを確認します。

・事務作業
売上データ入力のほか、車両の配車日及び対応スタッフなどの記録、アルバイトのシフト管理を行ないます。配車・洗車を自ら行なうこともあります。

※外勤を週3~4日行なうため、それ以外の時間を内勤にあてます。

■勤務地は以下があります。応募後の面談時にご希望の勤務地についてお知らせください。
大阪府(大阪市鶴見区・堺市西区・高槻市)

応募要件

■必須要件
・普通自動車免許(AT限定可)
・基本的なPCスキル(Excel・Word)
※未経験・既卒・第二新卒歓迎です。

■歓迎要件
・レンタカー業界のご経験をお持ちの方
・法人営業のご経験をお持ちの方

■求人の特徴
業界未経験 可
職種未経験 可
複数名採用予定

福利厚生・待遇・その他

■給与・待遇
・想定年収:330~402万円(経験等を考慮し当社規定により決定)
・固定残業代45時間/月含む

・時間外手当(固定残業代の超過分を支給)
・昇給年1回:6月(※昨年度平均昇給額:14万236円/年)
・賞与:年2回(7月、12月)支給 年間2~3.6か月
・通勤手当
・交通費(全額支給)※マイカー通勤の場合はガソリン代支給(規定あり)
・扶養手当(配偶者:月1万円、子供:1人につき月5000円)

・インセンティブについて
3店舗の業績に応じたインセンティブを支給。直近では月平均6万8779円、年間約82万5353円の支給実績があります。インセンティブは個人の業績によって変動するのではなく、目標を達成すれば勤続年数や立場を問わず全員に一定額が支給されます。

・インセンティブ年間支給実績(1人当たり)
2022年4月~2023年3月 : 825,353円/人
2021年4月~2022年3月 : 824,962円/人
2020年4月~2021年3月 : 550,899円/人

■福利厚生
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
報奨金
時間外手当(固定残業代の超過分を支給)
出張手当(※基本的に遠方への出張はありません)
店長手当
職能手当
扶養手当(配偶者:月1万円、子供:1人につき月5000円)
社員旅行
マイカー通勤可能
駐車場完備
インフルエンザ予防接種費用補助
指紋認証タイムカード導入済み
制服、PC、携帯電話貸与(自己負担はありません)
定年60歳、再雇用制度最高70歳まで
社内研修制度(マナー研修等)
指紋認証タイムカード導入済

■休日・休暇
・年間休日105日(年次有給休暇別途付与)
・休日:シフト制
・夏季/年末年始休暇
・特別休暇(慶弔)
・年次有給休暇(最高年20日付与)

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