大型設備の保全業務:未経験歓迎

業種: 情報処理・ソフトウェア

職種: 電気・電子・機械技術者 - 生産管理(機電系)

香川 (西条市), 日本 200,000 - 200,000
    正社員
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求人企業について

■会社概要
当社の5年間の在籍人数成長率は454%!
これは業界トップクラスの高さとなっています。
2014年には2144名だったエンジニア数が、2020年にはついに12,845名(2021年1月1日現在)を超えました。
研修や福利厚生が充実していてエンジニアから選ばれているからこそ成長を続けています。
幅広い分野への対応力は業界でもトップレベルです。

主力製品・サービス
開発・インフラ・ネットワーク・モバイルなどのWebサービスをメインとしたコンサルティング及びエンジニアリング 

・技術サービス
エンジニア派遣
当社エンジニアチームが取引先企業へ常駐し、取引先企業メンバーと共同開発を行なっていくスタイル。長期、大人数など多彩なプロジェクトで活躍。

・開発請負
常駐プロジェクト開発
プロジェクトの規模に応じて、経験豊富なエンジニアチームを編成。取引先に常駐し、開発業務を請け負います。

・開発受託
持ち帰りプロジェクト開発
ブロジェクトの一部、もしくは全てを自社開発センターに持ち帰り、開発を請け負います。

・R&Dに特化した【機械・電子・電気・ソフトウェア】の技術者特定派遣及び開発請負
※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など
・職業紹介業務(専門職の職業紹介)
例:カーオーディオチューナー製造・販売
電子部品、完成品の受託生産(テレビ基板、PC光学ドライブ、無線オーディオ、カメラ、無線監視装置)
企業向けネットワーク、コンピュータ及び情報通信システム関連のハードウェア・ソフトウェア・サービスの輸出入、販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど

売上高 (2020-12-01年度):72,892百万円
売上高 (2019-12-01年度):63,448百万円

■会社情報
・業種 ソフトウェア・情報処理 / インターネット・Webサービス
・設立 2004年12月01日
・資本金 株式会社アウトソーシングテクノロジー R&D事業部(西日本)
・従業員数 1,000名以上

仕事内容

■仕事内容
詳細
・2か月間研修を実施
(入社後に社内で基礎研修→配属先でOJT形式の研修を実施し、機械の理解から進めて参ります)
・繊維素材を作成するプラント設備の操作
・重工機械の品質管理業務
・大型設備の保全業務
※研修や面談を通して上記の中から適性を一緒に見つけて参ります

はじめは工具を用いて実際に機械を組み立てたり、改造することで仕組みを理解していただきます。研修終了時やこれまでのて適正に応じて上記の中から担当業務をお任せします。

難しいことはすぐにお任せしません。家電製品が壊れたときに取扱説明書を参考に故障個所を探すようにまずはお手本や作業手順書を基に業務を行うことで「機械工学・物理学」を実践的に学んでいきます。

応募要件

■必須要件
・ものづくりを目指したい方

福利厚生・待遇・その他

■給与・待遇
月給:200,000円~200,000円(※想定年収 320万円)
年収例・想定月給は経験や能力によって変動がございます。

・昇給年1回(4月)
・賞与年2回(7月・12月)

・社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
・交通費全額支給(車の場合、ガソリン代を支給)※
・残業手当(1分単位で全額支給)
・家族手当
配偶者:月1万3000円、子ども1人目:月6000円、2人目以降:月4000円。子どもは満18歳まで。
・赴任手当(二重生活になる単身赴任にのみ、月5万円支給)
・休日出勤手当
・出張手当※
・家賃補助※(規定有)
・転居引越費用(全額会社負担・着任交通費もサポート)
・帰省旅費(単身の場合、2ヶ月に1回申請可能)
・着任交通費支給
・資格取得祝金
・確定拠出年金制度
・慶弔金制度
・借上社宅制度(社員寮)※
単身・家族で利用可
・定期健康診断
・提携保養所
・KENスクール受講制度、勉強会支援、実技研修、リーダー・マネジメント研修
・メンタルチェック
・キャリアデザイン支援

■休日・休暇
年間123日
週休2日制
配属先により、休暇について変動有

■求人の特徴
未経験者歓迎 / 急募

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