キャリアパートナー職

業種: 人材サービス

職種: 営業 - ルート営業(法人向け)

宮城 (仙台市青葉区), 日本 仙台駅, あおば通駅 333,000 - 416,000
    正社員
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求人企業について

■会社概要
当社は「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています 。
超高齢・人口減少社会に突入し、様々な社会課題が発生する一方で、人々の関心の高まりによって膨大なビジネスチャンスが存在しています。そこで「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営しています。

キャリア分野(2019年度売上実績/割合:23,836百万円67%)
・介護職向け求人情報・人材紹介・人材派遣・資格取得スクール(10,618万円/30%)
・看護師向け人材紹介、コメディカル向け人材紹介等 (13,218万円/37%)
介護事業者分野 (2019年度売上実績/割合:4,894百万円/13%)
・介護事業者向け経営支援プラットフォーム
海外分野 (2019年度売上実績/割合:5,276百万円/15%)
・医療・ヘルスケア関連事業者向けマーケティング支援、グローバルキャリアビジネス等
事業開発分野 (2019年度売上実績/割合:1,133百万円/3%)
・健康保険組合向け遠隔保健指導サービス、企業向けリモート産業保健サービス、高齢者向け食事宅 配情報提供サービス、リフォーム事業者情報提供サービス等

売上高 (2020-03-01年度):351.4億円
売上高 (2019-03-01年度):308.3億円
売上高 (2018-03-01年度):266.1億円

■会社情報
・業種 人材派遣・人材紹介・アウトソーシング / 医療・福祉関連
・設立 2003年04月01日
・資本金 22億4,668万円
・従業員数 1,000名以上

仕事内容

■仕事内容
キャリアパートナーとして、医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を行います。

1. 顧客について
求職者と事業所の両方を担当します。
求職者:看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など
事業所:病院、介護施設、保育園など

2. 商材について
介護・医療業界向けに、多様な人材関連サービスを展開しています。

3. 営業手法・プロセスについて
営業スタイル
・toC、toBの両方を担う、両面型スタイルとなります。
・基本は非対面の営業スタイルです。
・2~4名程度のチーム体制となります。

担当・目標
・1か月あたり40~50名ほどの求職者を担当します。
・1か月あたりの個人目標は300~400万円ほどです(≒4~5名程度の決定)。

業務内容
転職・採用支援のマッチング業務を担当します。
人材不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。

応募要件

■必須要件
下記すべてを満たす方
1. toCでの営業経験をお持ちの方
※人材紹介、求人広告、ブライダル、不動産(売買仲介、投資用物件)、証券・保険など
2. 営業(マネージャー含む)に軸足を置いてキャリア形成していきたい方

福利厚生・待遇・その他

■給与・待遇
想定年収:4,000,000円〜
※年収には年間賞与(700,000円)を含む
※職務手当として、45時間分のみなし残業代(95,268円)を含む
※原則、現年収以上のオファーを予定しています。現職年収および面接時の評価により、上記金額以外での提示となる可能性もあります。

給与査定年2回、賞与年2回、交通費支給(月額35,000円まで)

社会保険完備、スキルアップ支援手当(毎年4月の給与日に一律で15万円を付与)、単身赴任手当、転勤手当(同社規定あり)、育児・介護短時間措置制度、持株会制度(拠出額に対し10%の会社補助)、書籍購入制度、時短勤務可能(子の中学校入学まで)

■休日・休暇
年間休日数:121日※2021年度
週休2日制(土日)、有給休暇(入社時付与・2時間・半日取得可)、夏季休暇、年末年始休暇、アニバーサリー休暇(任意の1日)、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、育児休暇、妊婦特別休暇(産前産後)、介護休暇
※祝日は一部有給取得奨励日あり
※産休・育休からの復帰率:83%(2018年度実績)

■求人の特徴
未経験者歓迎 / 急募

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