管理部:環境保全・エネルギープラント分野パイオニア

業種: 建築・建設・土木

職種: 電気・電子・機械技術者 - 機械設計

兵庫 (尼崎市), 日本 尼崎駅 226,000 - 500,000
    正社員
キープリストへ保存
キープリストから削除

求人企業について

■会社概要
地球温暖化や気候変動、化石燃料の大量消費など、地球上ではさまざまな問題がおきています。
当社は、環境・エネルギー問題の解決に向けた技術を開発し、「循環型社会の実現」や「CO2削減」に貢献するさまざまな製品を提供しています。

主力製品・サービス
各種ボイラ、機械設備、公害防止プラント、環境設備プラント、冷暖房ならびに給排水衛生設備の設計、施工及び監理、土木建築、その他工事の設計、施工及び監理

■会社情報
・業種 建設(建築・土木・設備)
・設立 1938年06月01日
・資本金 13,367百万円
・従業員数 100~1,000名

仕事内容

■仕事内容
ごみ処理プラント、エネルギープラント、水処理プラントについての以下業務を行います。

具体的な業務
1. 見積原価設定
2. 実行予算設定・管理
3. 全体工程管理
4. 追加費用管理

応募要件

■必須要件
下記、いずれかの経験のある方
・プロジェクト管理
・原価管理、工程管理など

福利厚生・待遇・その他

■給与・待遇
想定年収
・420〜610万円 ※時間外手当含まず
・500〜700万円 ※時間外手当含む(30時間/月)

月給:226,210円〜
※キャリア・年齢に応じて決定

モデル年収
・30歳/役職なし/扶養家族2名/月給39.5万円(諸手当・時間外30時間含む)/年収例657万円
・35歳/役職なし/扶養家族2名/月給45.2万円(諸手当・時間外30時間含む)/年収例770万円

賞与:年2回(7月、12月)、昇給:年1回(4月)、通勤手当

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、諸手当(時間外、通勤、住宅、家族、ほか)、ジョブローテーション制度、自己申告制度、昇格試験制度、財形貯蓄(給与や賞与から一定額を積立てることができる制度)、持株会(給与や賞与から一定額を拠出し、同社株を購入し資産を形成することができる制度)、独身借上寮(寮費:3,000円/月※光熱費は除く、条件を満たす方は独身寮に入寮可能で会社近くで借上寮を手配します※強制ではありません)、企業年金制度(確定拠出年金を導入しており、会社が定めた運用商品の中から個人が選択し、将来受け取る年金原資を積み立てています)、カフェテリアプラン※選択型福利厚生制度(毎年一定のポイントが付与され、保有しているポイントの範囲内で会社の定めたメニューから自由に選択・利用することができる制度)

■休日・休暇
年間休日数:128日
完全週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇など、年次有給休暇、慶弔休暇、半日年休制度、計画年休制度、育児・介護休職制度(法定の育児休職と法定を超える1年間の介護休職を取得可能)