リーダー候補のエンジニア職【面接確約・平均残業20h以下】

業種: 情報処理・ソフトウェア

職種: ITエンジニア - Web系システムエンジニア・プログラマー

東京 (荒川区), 日本 日暮里駅, 西日暮里駅 350,000 - 400,000
    正社員
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求人企業について

自社に持ち帰ってのシステム開発(以下、受託)とお客さま先に伺ってのシステム開発(以下、常駐)があります。
現在は、約20%が受託、約80%が常駐となっており、要件定義、基本設計、詳細設計、製造・単体テスト、結合テスト、システムテスト、保守・運用など、さまざまあり、技術者のスキルレベルに応じて、上流工程から下流工程まで、幅広く担当しています。

・受託案件
LINEを使った予約システムの開発・保守、牛丼チェーンのお弁当ネット注文システムの開発、Googleドライブ・Googleカレンダー・Gmailを連動させた工事の工程管理システムの開発、facebookアプリ(ゲーム)の開発など。

・常駐案件
テレビ番組のデジタルコンテンツ(データ放送)の企画・設計・運用、転職サイトの保守・運用、物流倉庫の入出庫管理システムの設計・開発など。

■資本金  1,000万円
■売 上  2億7,700万円(2018年12月期)
■従業員数 28名(男性22名、女性6名)※役員を除く

仕事内容

■仕事内容
弊社取引先のプロジェクトにて、システム開発、テスト、運用保守をお任せします。
最初は一人または、経験の浅い若手社員を連れてサブリーダーとして参画していただき、ゆくゆくは、チームリーダー、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきたいと考えています。

【会社説明・募集背景】
創業20年目のIT企業で、「夢を見つけるお手伝い、夢を叶えるお手伝いをする」ことが会社のコンセプトとなっており、約30名でがんばっています。
最近は、いろいろなプロジェクトのお話しをいただくようになってきたのですが、人手が足りなくなってきました。
そこで、将来的にチームをお任せできる仲間を新しく募集することにしました。
スキルアップ、キャリアアップを目指している方にとっては、大きく成長ができる、やりがいのあるお仕事になるかと思います。
少しでも興味を持ってもらえましたら、ぜひお気軽にご連絡ください。
私たちが目指していること、あなたが目指していることについて、お話ししましょう!

【業務詳細】
■お客さま先プロジェクト
・システム開発、テスト、運用保守
・年次の浅い弊社エンジニアの指導およびとりまとめ
※医療系、金融系、CRM関連の開発保守案件が多めです。

■社内業務
・自社Webサービスの運用保守
・社内インフラの運用保守
・社内システムの開発、運用保守
・受託開発

【ご入社後について】
■最初の2週間
・会社のルール、制度、業務などについてキャッチアップ研修を受講していただきます
・社内業務をお手伝いいただきます

■2週間以降
・お客さま先でシステム開発、テスト、運用保守を担当していただきます
・最初は一人または、経験の浅い若手社員を連れてサブリーダーとして参画していただきます
※ゆくゆくは、チームリーダー、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきたいと考えています

■勤務地
首都圏一都三県(埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県)のお客さま先
※主に23区内、本社事務所から1時間以内に通える場所がほとんどです
※転居を伴う転勤はありません

【会社の魅力】
・月平均残業時間20h以内
・有休消化率90%以上
・社内の雰囲気も良く、社員同士で飲みに行ったり、遊びに行っています
・役職者やポジションは公募制のため、実力が伴えば経験、年齢にかかわらずスピード昇進が可能
・チームを持ったり、役職が付けばチーム予算、個人予算が付くため、規定額以内であれば自分の裁量で経費が使えます
・チーム、所属部署の業績が公開されており、業績に連動して人件費総額が決まるので、がんばった分だけ賞与原資が増えます
・人材育成に力を入れており、IT技術研修の直販や大手企業への講師派遣なども行っています
・元エンジニアの代表がマネジメント研修会社で講師兼営業をしていた経験を持っているため、エンジニア向けにコミュニケーション研修、リーダー研修が実施できます
・各チームにある程度の自治性を認めているため、比較的大きな裁量と権限を持って仕事をすることができます
 もちろん、経費予算もつけますので、業績upにつながる施策を自分たちで考えて実施していくこともできます

応募要件

■必須要件
・システム開発経験2年以上
※言語は原則として不問(C#、Java、PHP、Ruby、Python、js、ほか)

■歓迎要件
・メンバークラスから中堅、リーダーにステップアップしたいとお考えの若手エンジニア
・プロジェクトリーダーのご経験者

福利厚生・待遇・その他

■雇用形態
正社員(試用期間あり)

■給与
月給:35~40万円
※交通費2万円支給、残業20hの場合
・経験・能力を考慮して決定します
・期末業績連動による決算賞与の制度があります

月収、年収例)
※交通費2万円支給、残業20hの場合
入社1年目(経験3年、26歳):29.0万/月、348.0万/年+決算賞与
入社2年目(経験4年、27歳):31.9万/月、382.8万/年+決算賞与
入社3年目(経験5年、28歳):34.8万/月、417.6万/年+決算賞与
入社4年目(経験6年、29歳):37.7万/月、452.4万/年+決算賞与
入社5年目(経験7年、30歳):40.6万/月、487.2万/年+決算賞与

・昇給あり 年1回
・決算賞与あり 年1回
※目標以上の業績を達成した場合、粗利目標を超えた分について一定割合を還元!
※個人業績+部署業績で評価・査定を行います

■勤務時間
09:30~18:30(所定労働時間:8時間/休憩時間:1時間)
※月平均残業:15時間
※上記が基本ですが、お客さま先によります

■待遇・福利厚生
社会保険完備(労災・雇用・健保・厚生年金)
交通費支給(上限2万円まで実費支給)
残業代全額支給
現場手当
精皆勤手当

■休日・休暇
【年間休日120日以上】
土日祝
年末年始休暇(12/30~1/3)
弔慰休暇
有給休暇
産休・育休・介護休暇

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